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Schuhhaus 
Otto 
Cronauer 
e.Kfm., 
Inhaber 
Marco 
Cronauer
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Schuhhaus Otto Cronauer e.Kfm., Inhaber Marco Cronauer die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Schuhhaus Otto Cronauer e.Kfm., Inhaber Marco Cronauer
Branchendurchschnitt: Textil

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Schuhhaus Otto Cronauer e.Kfm., Inhaber Marco Cronauer
Branchendurchschnitt: Textil

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es gab Zeiten, in denen der Gründer noch da war und zumindest von ihm ein gewisser Grad am Atmosphäre in Richtung Kunde kam... Aber danach ging es leider auch vor den Kulissen bergab.
Sehr schade, dass es nur hinter dem Rücken und auf Kosten der Angestellten zugeht.

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1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird sehr viel kommuniziert... Über jedem, der gerade nicht da ist.

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1,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Für oder gegen die Familie, ändert niemals gemeinsam.

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Unnötig, dass genauer auszuführen, aber eine Kombination aus dem vorherigen Punkten.

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