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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei SCHUMACHER Brand + Interaction Design die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Konstruktiv mit Fehlern umgehen oder Offen und transparent informieren? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Bei SCHUMACHER stehen die Stärken eines jeden einzelnen Mitarbeiters im Vordergrund. Dank einer offenen Fehlerkultur lernen wir voneinander. Hier wird keiner verurteilt, nur weil ihm/ihr eine Fehler unterlaufen ist. In regelmäßigen Umfragen zur Mitarbeiterzufriedenheit wird darüberhinaus gewährleistet, dass man Lob, Kritik und Wünsche platzieren kann.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist bis auf wenigen Ausnahmen super. Ich habe selten in einem so kollegialen Umfeld gearbeitet.
Dank unserer flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit Home Office zu machen, bekommt man seinen Job und das Privatleben sehr gut unter einen Hut. Überstunden werden in der Regel nur in Ausnahmefällen gemacht.
Sehr kollegiales, freundschaftliches Miteinander auf Augenhöhe