15 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,4Weiterempfehlung: 27%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
nur die Finger weg
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei suez neuwied gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
interessante Aufgaben
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsklima wesentlich verbessern
Verbesserungsvorschläge
Mobbing abschaffen
Arbeitsatmosphäre
Vorsicht Mobbing, niedrig qualifizierte Menschen (nicht alle). Normalos sind sehr nett
Gehalt/Sozialleistungen
wenig Gehalt
Interessante Aufgaben
immer wieder neue Aufgabengebiete
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Wenn man kein Familienleben braucht ist man hier richtig.da hilft auch der Familientag nicht.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei suez mitte gmbh & co kg in Siegen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Geben auch Neulingen ne Chance.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Neuling wird aber auch schnell ins kalte Wasser geschmissen.
Die Arbeitszeiten im Vertrag interessiert in der Praxis keinen Vorgesetzten
Verbesserungsvorschläge
Auf die Leute an der Front hören und nicht immer empört reagieren wenn bei der Umfrage das Ergebnis unterirdisch ist.
Wird wohl seine Gründe haben.
Arbeitsatmosphäre
Wenn man Gas gibt ist man gern gesehen,aber wehe man geht zum Normalmodus zurück.
Work-Life-Balance
50 Stundenwoche eher Normalzustand und gerne noch samstags rein kommen.
Karriere/Weiterbildung
Die Führung wird gerne und häufig weitergebildet,die untere Ebene nur das nötigste
Gehalt/Sozialleistungen
Eher dürftig für neue leute.wer nen alten Vertrag hat ist priviligiert.
Kollegenzusammenhalt
Untere Ebene ok.
Obere Ebenen gegen untere Ebenen sehr dominant.
Umgang mit älteren Kollegen
Je nach Position gern gesehen bis "hoffentlich ist er bald weg"
Vorgesetztenverhalten
Sehr dominant und herablassend teilweise.
Organisierung der unteren Ebenen wir schnell unterbunden Teils mit Ausübung von Druck.
Arbeitsbedingungen
Je nach Vorgesetzten Mal besser Mal schlechter.
Kommunikation
Eher schlecht, Befehle und Kritik immer, Lob selten.
Kritik und Hinweise von unten nicht erwünscht.
Gleichberechtigung
In der Führung vielleicht?!?
Interessante Aufgaben
Gab es
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Konzern mit Herz
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei suez mitte gmbh & co kg in Siegen gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
sehr gute Information, viel Geduld, verantwortungsvoll für die Mitarbeiter
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
ich weiß nichts!
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
geht nicht besser. CEO-News, wöchentliche Telkos, Arbeitsanweisungen, spontane eMails...
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Langjährige und sichere berufliche Perspektive
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei suez neuwied gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Soziale Verantworung gegenüber dem Mitarbeiter wird gelebt, pünktliche Lohnzahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Interne Prozesse haken, Abteilungsdenken
Verbesserungsvorschläge
Bessere Marken-Platzierung, Leistungsprämien für Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Kollegialer Umgang, kurze Entscheidungswege, interner Ideenwettbewerb
Image
Marketing steckt noch in den Kinderschuhen, Marke zu Unrecht unbekannt, allgemein schlechtes Image der Entsorgungsbranche
Work-Life-Balance
Abteilungsvorgesetzte sind Verständnisvoll und unterstützen, allgemeines Konzernbetreiben noch weit weg vom familienfreundlichen Arbeitgeber
Karriere/Weiterbildung
Internes Schulungsmanagement, eigenes Bewerbungsportal (SUEZ weltweit)!
Gehalt/Sozialleistungen
Jährliche Gehaltsanpassungen, Bonuskarte, Firmenfeier, Familientag im Holiday Park, Fußballturnier, Gesundheitstag, Safety Day, Mitarbeiter-Aktienpakete, Corporate-Benefits (Mitarbeiterangebote), Dienstfahrrad
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Heute an morgen denken. Jeden Tag. Erfinder der Ressourcen-Revolution.
Kollegenzusammenhalt
Typisch unterschiedliche Abteilungsziele (Bsp. Vertrieb/Betrieb) geregelt durch interne ausgleichende Gesprächsrunden.
Umgang mit älteren Kollegen
Viele altgediente Mitarbeiter mit Betriebszugehörigkeit von über 20,25 und sogar 30 Jahren.
Vorgesetztenverhalten
In der Regel offenes Ohr für Anliegen, Unterstützung bei Weiterentwicklung der eigenen Person (z. Bsp. Seminare, etc.)
Arbeitsbedingungen
Im Büro stetige Anpassung der zeitgemäßen Digitalisierung, Fuhrpark in den letzten Jahren eine Verbesserung spürbar, aber deutlich ausbaufähig.
Kommunikation
Offenes Ohr bei Vorgesetzten innerhalb der Niederlassung, generell guter Informationsaustausch
Gleichberechtigung
Starkes Engagement der Konzernzentrale (insbesondere Personalleitung) in der Weiterentwicklung angestoßener Prozesse.
Interessante Aufgaben
Innerhalb der Niederlassung gibt es viele verschiedene Arbeitsprojekte, an deren Beteiligung es immer möglich ist.
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Seit Anfang 2019 nur noch Chaos
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Suez Stuttgart in Asperg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zur Zeit einfach nur schreckliche Vorgehensweise den Mitarbeitern gegenüber...lenkzeiten überladen alles egal für die Betriebsleitung Hauptsache billig billig ....
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Überstunden ohne Ende und wenn man nach 12 std geht wird man blöd angeschaut
Verbesserungsvorschläge
Auf seine Mitarbeiter hören...
Kollegenzusammenhalt
Teilweise sehr hoch ...
Vorgesetztenverhalten
Inkompetent Ignorant da gibts keinen andere Ausdrücke für...
Kommunikation
Es wird einfach über die Köpfe entschieden und jede Menge Geld in die Luft geblasen...
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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nicht zu empfehlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei suez neuwied gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
alles
Verbesserungsvorschläge
dispo andere Leute hinsetzen,Betriebsleiter wechseln
Vorgesetztenverhalten
unter aller Sau
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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SUEZ Bergrheinfeld
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei suez neuwied gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Neuer Fuhrpark
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
oft Arbeitszeiten von 10-12 Stunden
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Zum Leben zu wenig zum Sterbe zu viel
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei suez neuwied gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Lohn erhöhen bessere Weiterbildungsmöglichkeiten
Arbeitsatmosphäre
Kollegen sind Klasse
Vorgesetzte halten kein Wort in bauen nur Druck auf
Krank werden ist Todesurteil
Arbeitsbedingungen
Sehr in die Jahre gekommene Arbeitsmaterial
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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bewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei suez neuwied gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
keine parkmoeglichkeit fuer privat pkw
Verbesserungsvorschläge
altersgrechte arbeit
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gutes Unternehmen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung bei schwarz gruppe design in Stuttgart gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 15 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Schwarz Gruppe durchschnittlich mit 2,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden Schwarz Gruppe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 15 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 15 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Schwarz Gruppe als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.