9 Bewertungen von Mitarbeitern
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Zusammenhalt der Kolleginnen und Kollegen
wenig Möglichkeiten mitzugestalten,
wenig Möglichkeiten zur Weiterbildung,
bessere Bezhalung
Weiterbildung für Mitabieter:innen
hat sich in den letzten Monaten stark verschlechtert. Dies zeigt meines erachtens auch die hohe Mitarbeiterinnenflugtuation in einigen Bereichen
Schwarzbräu hat noch ein gutes Image, diese beginnt aber meiner Meinug nach zu bröckeln
Überstunden wurden nicht sonderlicht geschätzt
hier gab es in meinem Bereich kaum Möglichkeiten. Ich hatte auch nicht den Eindruck das dies vom Arbeitgeber und die/der Vorgestetzen gewünscht und unterstützt wurde.
das Gehalt ist meines erachtens nicht gut, es wird alles mögliche in das Gehalt eingerechnet, sodass es zu Beginn gut aussieht, auf dem Lohnzettel sieht man dann die Wahrheit.
Umweltschutz findet meiner Ansicht nach wenn überhaupt nur auf dem Papier statt
der Zusammenhalt ist gut die Kollegen und Kolleginen sind net
Man hatte den Eindrück, dass man stendigt überwacht und überprüft wurde.
Meiner Ansicht nach hatte die/der Vorgesetzte wenig Praxisverständnis
nichts besonders
es herscht meiner Ansicht nach ein konservatives Rollenverständis von Männern und Frauen
Bezahlung deutlich unter Tariflohn
Kurze Kommunikationswege mit offener, ehrlicher Kommunikation!
Aufgrund der Betriebsgröße gibt es wenig Aufstiegsmöglichkeiten. Sollte eine Weiterbildung für die aktuelle Position notwendig sein, so bekommt man diese.
Zusammenhalt der Mitarbeiter ist gut. Abwechslungreiche Tätigkeit. Lohn kommt pünktlich. Vorgesetzte sind menschlich meistens in Ordnung.
Manchmal zu viel Arbeit und es werden lange Tage.
Manchmal stressig, aber meistens gute Stimmung
Gute Brauerei :)
Viel Arbeit und öfter mal lange Tage, man kann Stunden aber wieder nehmen
Ist Ok, wer sich reinhängt und viel arbeitet wird belohnt
Man wird als Mensch ernstgenommen und bekommt Unterstützung bei vielen Problemen
Man hilft sich gegenseitig
Vor allem im Sommer stressig
Der Austausch funktioniert meist gut
Abwechslungsreich, wenn man will kann man viel lernen
Lohn kommt pünktlich
Keine Personal Umgangs Qualität. Die Firma stellt sich komplett in den Vordergrund, keine Interessen am Arbeiter
Arbeitsleistungen zur Geleisteten arbeit gerecht bezahlen
Schlechte Zusammenarbeit, wenig kollegiales Arbeiten
Lange Arbeitszeiten kaum Freizeit
Keine Führungsqualitäten
Wöchentliche Wiederholung
Pünktliche Bezahlung. Einige Vorgesetzte sehr nett.
Schon alle in der Bewertung genannt.
Besseres Gehalt. Faire Arbeitszeit. Bessere Urlaubsplanung egal ob Feiertagswoche oder Weihnachtsgeschäft oder sonstige Geschäftswochen. Jede Woche ist irgendwie eine Geschäftswoche. Streitigkeiten von Kollegen klären und gemeinsam besprechen egal welcher Mitarbeiter wie lange schon in der Firma ist. Manche erlauben sich einfach zu viel. Mehr auf die Sicherheit der Gabelstapler legen.
Kein Teamwork. Nur genörgel. Teils aggressive Kollegen.
Sehr viele reden sehr schlecht über diese Firma, vor allem was das Gehalt und die lange Arbeitszeit betrifft. Auch manches verhalten bei einigen Vorgesetzten oder Kollegen wird oft sehr laut in den Pausen oder während der Arbeit diskutiert.
Totale Katastrophe. Egal in welchem Monat man Urlaub beantragt, wird sofort abgelehnt. Die Begründungen immer das selbe, zu wenig Personal, Freitagswoche, Weihnachtsgeschäft, Ostergeschäft, Faschingsgeschäft, usw. Es ist immer irgendwas.
Null. Nicht da wo ich bin.
Einer von 6 steht dir zur Seite, aber auch nur auf Anfrage.
Der Umgang mit älteren Kollegen ist ganz in Ordnung. Jeder zollt seinen Respekt aber es gibt auch ältere Kollegen die das nicht schätzen.
Na ja. Es wird kaum mit einem gesprochen und gibt es mal Probleme zwischen Kollegen, dann wird einmal nachgefragt was Sache ist und damit war es das auch schon.
3 Wochen am Stück über 35 Grad heiß und der Geschäftsleitung ist es total egal. Bei einer 55 Stunden Woche mit einer solch anstrengenden Arbeit und so einer Hitze interessiert kein Menschen. Kreislauf Probleme usw herzlich willkommen. Auf die Sicherheit was das fahren mit einem Gabelstapler angeht, wird nicht geschaut. Im Gegenteil, man wird dazu aufgefordert noch schneller zu fahren und immer auf Vollgas.
Fast nicht vorhanden
Bei einer 55 Stunde Woche sollte ein Festangestellter keine 1400 Euro Netto bekommen. Und dann noch bei einer sehr anstrengende körperliche Beschäftigung.
Doch die gibt es. In den Büros sind genauso viele Frauen wie Männer.
Jeden Tag das selbe obwohl es genug tun gibt macht man immer das selbe, weil keiner einem was anderes zeigen möchte, damit man ja nicht das macht was der jenige macht. Es gibt Leute die suchen sich die leichteste Arbeit raus und wehe du willst wissen wie das funktioniert weil das normalerweise auch zu deinen Aufgaben gehört.