6 Bewertungen von Mitarbeitern
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Leider nichts mehr
Arroganz der technischen GF. Kein Spezialwissen. Komische Personalführung.
So befindet sich das Unternehmen auf dem absteigenden Ast.
Eine neue technische GF installieren
Das er versucht die momentane lange zu verändern.
Dass wir kein Weihnachtsgeld bekommen
Soll dafür sorgen, dass die Firma genügend Profit macht, damit ich noch sehr lange in der Firma arbeiten kann und mein Geld verdienen kann.
Viele Leute dabei, mit denen man sich verstehen kann und dementsprechend auch sowohl während der Arbeitszeit als auch in den Pausen kommunizieren kann
Man kann sich immer weiterentwickeln
Bis 13:30 ist wirklich für den Azubis eine sehr gute Zeit
Könnte ruhig bisschen mehr sein :)
Relativ entspannte Ausbilder
Immer wieder neues zum lernen und sich selber ausprobieren
Einige nervige und auch anstrengende Tätigkeiten dabei
Viel Abwechslung jeweils in den Abteilungen
Fast alle zeigen Respekt gegenüber den azubis
Das wir mit der IG Metall zusammen arbeiten und dementsprechend auch mehr Ausbildungsvergütung bekommen das auf uns geachtet wird wenn es und sei es privat auf der Arbeit oder sonst wo nicht gut geht das die uns entgegen kommen uns helfen alles dafür das wir unsere Ausbildung bestehen tuhen!!!
Das einige Sachen nicht bezahlt werden wie zum Beispiel Ticket Geld fahrt kosten falls einer von weiter weg kommt
Ich war bis jetzt noch nicht in der Firma weil wir 6 Monate seit dem 01.08.2023 sind erst ab Anfang Januar sind wir in unserer Firma
Müssen um 7 Uhr da sein bis 15 Uhr wäre besser wenn wir um 8 Uhr anfangen dementsprechend dann auch bis 16 Uhr wäre besser!!!
Aktuell sind wir in der Lehrwerkstatt und müssen aktuell feilen. Das Haupt Material besteht aus Metall was schwer ist schnell abzubekommen nimmt Zeit in Anspruch!!!!
nicht viel
sehr vieles. Das würde zu viel Zeit kosten. Bin froh, dass ich dort mit Abfindung raus bin.
Die Geschäftsführung austauschen. Und Struktur ins Unternehmen bringen
abteilungsbezogen. Mit den Kollegen passt. Die Geschäftsführung ist total überfordert
Arbeiten muss man wirklich nicht viel.
ganz ok
passt, weil nur Alte beschäftigt sind.
Totalausfall! Denn Sie wissen nicht, was sie tun
was wichtig ist, wird nicht gesagt
ist ok
geht so.