Bester Arbeitgeber, vor allem für Einsteiger!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Standort, tolles Büro, flexible Arbeitszeiten, den obligatorischen Obstkorb. Super nationale und internationale Incentives.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine sehr gute Arbeitsatmosphäre bei uns im Büro. Es läuft Musik, das Konversationslevel ist angenehm, sodass es beim Telefonieren nicht stört. Beim Telefonieren kann man sich zudem frei bewegen und muss nicht nur starr am Platz sitzen.
Kommunikation
Super! Sorgen und Probleme können offen mit dem Manager und den Kollegen angesprochen werden und sie werden auch ernst genommen. Man ist bemüht, für alles eine Lösung zu finden.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut! Die Teams unterstützen sich untereinander, man hat die Möglichkeit viel von den erfahreneren Kollegen zu lernen.
Work-Life-Balance
Durch die flexiblen Arbeitszeiten ist es möglich, Privattermine angenehm unterzubringen. Sollte man kurzfristig auch Termine haben oder Urlaub nehmen müssen, ist das nach Absprache mit dem Manager möglich. Es wird vor allem auch nicht erwartet, bis spät in die Nacht im Büro zu bleiben und andauernd Überstunden zu machen. Jedoch sollte man sich im klaren sein, wenn man die Flexibilität zu stark ausnutzt, dass das eigene Business darunter leidet.
Vorgesetztenverhalten
Einwandfrei!
Gleichberechtigung
Frauen wie Männer haben die gleichen Voraussetzungen und auch Möglichkeiten.
Arbeitsbedingungen
Es werden alle nötigen Arbeitsmaterialien zur Verfügung gestellt. Technik auf dem neuesten Stand. Es ist auch ein schönes, helles Großraumbüro. Die Programme könnten jedoch manchmal ein bisschen schneller laufen, das fällt jedoch nicht sehr ins Gewicht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Büros sammeln regelmäßig weltweit Spenden für die OPERA Global Youth Foundation, eine Organisation die jungen Arbeitslosten hilft einen Job zu bekommen. Was ja fast nahe liegt als Personalvermittler. Man kann entweder spenden oder selbst aktiv werden - super Sache!
Gehalt/Sozialleistungen
Das Grundgehalt ist zwar im Vergleich zu anderen Personalvermittlungen etwas geringer, jedoch ist das Provisionsmodell hier deutlich besser und kompensiert das entsprechend!
Image
Das Image was nach außen hin kommuniziert wird, wird auch intern so gelebt.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt Weiterbildungen in den verschiedenen Bereichen und auf allen Leveln.