9 Bewertungen von Mitarbeitern
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Bisher alles
nichts
Man könnte das Büro noch schöner gestalten :)
macht jeden Tag Spaß her zukommen!
mittlerweile sehr bekannt im Atlassian Umfeld
Weiterbildung wird gefördert und ist auch Teil von Bonuszahlungen, sowohl interne als auch "externe" Fortbildungen
Mehr geht immer ;) ist Leistungs- und Verhandlungssache
Super Team, jeder sehr hilfsbereit! Macht Spaß!
offen für Kritik und Ideen, regelmäßige Updates zum Unternehmen oder aktuellen Themen,
Mindestens 2 Bildschirme, aktuelle und schnelle Hardware, höhenverstellbarer Tisch wenn man will, wöchentliche Pausensport-Session, wenn man will besondere Stühle / Sitze für den Rücken
Frauen zu Männer fast 50/50 und keinerlei Benachteiligung oder Bevorzugung.
Sehr abwechslungsreich und immer wieder was neues. Wer Monotonie sucht ist hier falsch.
Eigentlich alles
nichts
Image/bekanntheit nach außen ausbauen und stärken
Sehr offene und ehrliche Arebeitsatmosphäre. Verbesserungen und Kritik werden offen angenommen und wo es geht umgesetzt
Bekanntheit
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice sind kein Problem. Falls mal Überstunden anfallen kann man die einfach abfeiern
Fokus liegt erstmal stark auf Atlassian, aber auch andere Weiterbildungen wenn man möchte (Kommunikation, Selbstmanagement, Teamführung etc.). Wird im Jahresgespräch geplant.
Grundgehalt entspricht dem Marktdurchschnitt. Gibt Ontop noch betriebliche Altersvorsorge, Rabatte für viele Hersteller / Shops, Beteiligung am Unternehmenserfolg, Bike Leasing ist möglich
Hat sich in den letzten Wochen deutlich gesteigert und es wird mehr Wert auf Umweltbewusstsein gelegt. Auch Sozial wird sich engagiert
Absolut Top! Auch privat wird viel gemeinsam gemacht und alle sind sehr offen
Wirklich ältere Kollegen haben wir nicht. Aber es gibt keinen Unterschied beim Umgang mit den etwas "älteren" kollegen
Offen für Kritik und sehr sozial. Wenn nicht gerade in Terminen auch immer da bei Fragen und Problemen
Es wird immer wieder die neueste Hardware geholt, 2Bildschirme, Kaffee und Wasser for free, gesundheitsfördernde Arbeitsmittel und auch sonst wird eigentlich immer alles bereitgestellt was man benötigt und sinnvoll ist.
Gibt mittlerweile monatliche Infos zu aktuellen Ereignissen und Geschäftszahlen.
Fast 50% Frauenquote (trotz IT Schwerpunkt) und verschidenste Nationalitäten / Religionen. Alle werden gleich behandelt.
Sehr abwechslungsreiche Aufgaben und verschiedenste Kunden. Manchmal aber auch sehr kurzfristig
Eigentlich alles :)
Gibt nichts wirklich schlechtes. Verbessern kann man sich immer und das passiert auch.
Mitarbeiter, die dem Unternehmen schaden früher aussortieren, da es sich auf alle Mitarbeiter auswirkt! Fortbildungsmöglichkeiten verbessern.
Super Kollegen, man kann immer auf jeden zugehen und jeder versucht so gut er kann zu helfen...auch wenn die person gerade an was anderem arbeitet. Seitdem die 2 Kollegen gegangen sind, die hier absolut ungerechtfertigt schlechte Bewertung geschrieben haben, ist es nochmal besser geworden.
Nichts zu meckern. Im Gegensatz zu anderen Behauptungen ist Home-Office möglich, auch wenn es lieber gesehen wird, dass man wenn möglich ins Büro kommt. Hängt auch damit zusammen, dass es ehemalige Kollegen "missbraucht" haben...mit den Freiheiten kann halt nicht jeder umgehen. Überstunden kommen vor, aber man kann dann problemlos abfeiern. Mit den Kollegen unternimmt man auch gerne mal privatr was.
Hier könnte man an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten arbeiten. Gute Ansätze aber nicht immer durchdacht. Es wird aber daran gearbeitet und bin mir sicher, dass das immer besser wird!
Gehälter auf Höhe von Industrieunternehmen! Es wird auch Altersvorsorge gefördert. Getränke, Kaffee und Nervennahrung gibts kostenlos. Mehr geht natürlich immer :)
Geschäftsführung bemüht sich sogar für die Azubis Wohnungen zu finden, insbesondere für unseren Azubi aus Syrien, da dieser sonst keine Wohnung bekommen hätte. Kenne keinen Betrieb wo das gemacht wurde! Am Umweltbewusstsein könnte man auf jeden Fall noch arbeiten.
Wie bei Arbeitsatmosphäre bereits geschrieben sehr, sehr gut! Besser hab ich es noch nie erlebt.
Fairer Umgang und imer auf Augenhöhe. Ideen und Anregungen sowie Kritik wird gern aufgenommen und wenn möglich auch zeitnah umgesetzt. Da einige Kollegen gewisse Freiheiten ausgenutzt haben und hier jetzt auch noch den Arbeitgeber schlecht reden, wird leider bei manchen Punkten strenger drauf geschaut...liegt aber weniger an der Geschäftsführung, sondern an den angesprochenen Kollegen. Bessere Verfügbarkeit wären manchmal super.
Wenn gewünscht gibts einen höhenverstellbaren Tisch und jeder hat moderne Arbeitsmittel. Regelmäßig interne Events und Feste.
An sich verscuht die Geschäftsführung immer eine hohe Transparenz zu schaffen. Dies gelingt auch fast immer, insbesondere während der Corona-Krise sehr gut. Manchmal geht aber auch mal was unter.
So ein bunten Haufen (in jeglicher Hinsicht) hab ich noch nciht gesehen. Hier ist jeder gleich.
Interessante Kunden, Projekte und Tätigkeiten. Stark wechselnd und daher in den seltensten Fällen monoton. Man wird gefordert und gefördert!
Offene (Fehler-)Unternehmenskultur und Kommunikation, gutes Handling der Covid Zeit und Einsatz für Mitarbeiter, kritik und Verbesserungsvorschläge werden wahrgenommen und schnell umgesetzt, super Team/Kollegen, innovative Ideen
Gibt nichts wirklich auszusetzen
Eigene Bekanntheit steigern und die Stärken / Benefits mehr nach außen tragen
Sehr gute Stimmung und immer hilfsbereite Kollegen
Lokal relativ unbekannt
Sehr flexibel und kann eigentlich immer kurzfristig frei kriegen oder für private Termine Stunden abfeiern
Fortbildungen werden eigentlich problemlos bewilligt, regelmäsige interne Fortbildungen, könnte aber noch ausgebaut werden, hängt aber auch viel an einem selber
Sehr gutes Gehalt, Zielvereinbarungen, Altersvorsorge, Umsatzbeteiligung möglich, gratis Getränke, immer wieder gemeinsame Feste und Aktivitäten, Geschätsauto möglich
Gerade bei der Mülltrennung ist noch potential
Kein Intrigen, super Zusammenhalt, immer wieder gemeinsame Aktivitäten
Haben keine, wäre aber sicher kein Problem
Immer offenes Ohr und Kritik kann offen geäußert werden (ist auch ausdrücklich gewünscht. Kritik wird dann auch aufgenommen und umgesetzt
Neueste Geräte, höhenverstellbare Tische und wenn man besondere Stühle oder sonst was wegen Rücken und so braucht, dann kriegt man das direkt gestellt. Wird auch regelmäßig nachgefragt, ob was fehlt oder man was braucht
Monatlich gibt es Newsletter, die über wichtige Neuigkeiten informieren. Sehr offene Unternehmenskultur und -kommunikation.
Man muss sich nur die Mannschaft anschauen um zu sehen, dass hier jeder willkommen ist.
Sehr abwechslungsreich, wiederholt sich selten. Klar, manchmal gibts auch "langweilige" Aufgaben, aber das ist selten
Die Scoltuion GmbH ist ein stetig wachsendes Unternehmen, dass sich durch eine flache Hierachie und ein breites Aufgabenfeld auszeichnet. Was mir bei meiner Zeit bei Scolution besonders gefallen hat war der offene familiäre Umgang untereinander und durch das eigene Einbringen im Unternehmen was bewirken zukönnen.
Sehr familiäre und angenehme Atmosphäre zum arbeiten. Durch räumliche Aufteilungen kann man sich ohne Probleme konzentrieren.
Die Firmenphilosophie stimmt mit dem was nach außen gezeigt wird und wie es in der Realität ist über ein.
Eine gesunde Work-Life-Balance ist bei der Scolution auf jeden Fall gegeben!
In bestimmten Phasen kann es zu überstunden kommen aber grundsätzlich wird dies nicht gern gesehen.
Online Schulung stehen jedem Mitarbeiter zur Verfügung. Weiterbildung in Form von Büchern wird auch gefördert.
Der Fuhrpark steht jedem Mitarbeiter zur Verfügung. Die Scolution zahlt hinzu ein gutes Gehalt.
Die sicherung der Arbeitsplätze wird bei der Scolutiion großgeschrieben. Während Corona wurden weder Leute entlasssen noch wurde auf Kurzarbeit umgestellt. Tranzparent wurde uns Mitarbeitern gezeigt wie die aktuelle Situation ist.
Außerdem wurde einem Azubi bei der Wohnungssuche geholfen was meiner Meinung nach, die Aussagen von eben nochmal untersteichen.
Der Kollegenzusammenhalt bei der Scolution ist super. Wenn man Hilfe benötigt könnte man auf jeden Mitarbeiter zugehen. Vorallem durch eine flache Hierachie und das freundschaftliche umgehen untereinander ist es sehr angenehm bei der Scolution zu arbeiten. Es finden im Team auch Freizeitaktivitäten statt.
Bei Problemen kann man sich immer an die Geschätsleitung wenden. Gute Planung und vorauschauendes Denken kommt den Mitarbeitern und dem Unternehmen zu gute. Den Mitarbeitern wird Vertrauen und Respekt entgegengebracht.
Moderne Arbeitsmittel und Tools. Alles was man benötigt.
Es herrschte eine stets offene Kommunikation. Die Geschäftsleitung gibt tranzparent zu erkennen wie es um das Unternehmen steht. Genauso kann man eigene Ideen und Vorschläge miteinbringen.
Die Scolution bietet ein breites Aufgabenspektrum wo für jeden etwas dabei ist. Durch eine breite Produktpalette und einen großen Kundenstamm lernt man viele Produkte, Branchen und Firmen kennen.
Die Scolution GmbH & Co. KG ist eine junge Firma, welche sich gerade im Aufbau befindet. Ich kann hier aktiv mitgestalten!
Familiär, gut.
Überstunden sind nicht gewünscht. In bestimmten Projektphasen aber erforderlich.
Online Schulungen stehen jedem, uneingeschränkt zur Verfügung.
Gutes Gehalt, Reisekostenabrechnung und kostenlose Nutzung des Poolfahrzeugs. Darüber hinaus werden keine Fahrtkosten für Fahrten erstattet.
Das oberste Ziel der Geschäftsführung ist der Erhalt unserer Arbeitsplätze während Corona und das wurde an alle Mitarbeiter kommuniziert. Keine Kurzarbeit während Corona. Aktuelle Reports zur Lage, sehr transparent. Hat uns die Unsicherheit genommen.
Einfach nur top! Viele Freizeitaktivitäten innerhalb des Teams.
Führungsebene oft unterwegs und teilweise schwer greifbar, dennoch nahbar. Die Geschäftsführung nimmt sich aber Zeit bei Problemen und hat sogar dem Azubi bei der Wohnungssuche geholfen.
Man kann Jeden alles fragen. Durch die angewendeten Tools wird vorhandenes Wissen konsequent an alle Mitarbeiter geteilt.
Man erhält Einblicke in sehr vielen verschiedenen Bereichen und Branchen.
Grundsätzlich lockere Arbeitsatmosphäre. Angestellte haben viele Freiheiten und Möglichkeiten sich einzubringen. Wird leider durch überzogene Erwartungshaltung gepaart mit der Kontrollsucht der Führungsebene ruiniert.
Offiziell gibt es Gleitzeit, ein Überstundenkonto und die Möglichkeit zum Homeoffice.
Kernarbeitszeit ist von 9 - 15 Uhr mit einer angemessenen Mittagspause. Leider werden diese Zeiten minutengenau durchgesetzt. Homeoffice blieb vor der Corona Zeit größtenteils der Geschäftsführung vorbehalten.
Eine private Internetnutzung wird komplett ausgeschlossen und kontrolliert. Blicke auf das eigene Smartphone oder private Telefonate während der Arbeitszeit werden nicht gerne gesehen.
Es ist nicht unüblich, das private Unterhaltungen von Kollegen unterbunden und auf die Pausen verschoben werden.
Durch die generell flachen Hierarchien gibt es hier kaum bis keine vertikalen Aufstiegsmöglichkeiten.
Fachliche Weiterbildung ist grundsätzlich möglich. Jedoch steht hier die Zertifizierung in Atlassian Produkten im Mittelpunkt, um den Partnerstatus des Unternehmens voranzutreiben.
Darüber hinaus gibt es Video Kurse zu verschiedensten Themen. Wenn man seine Arbeitszeit für Fortbildung aufwendet, hat das jedoch immer einen faden Beigeschmack.
Junges, lockeres Team. Offener und freundlicher Umgang untereinander. Es gibt zahlreiche Aktivitäten auch außerhalb der Arbeitszeiten. Leider gibt es hier schwarze Schafe, die jede kritische Äußerung direkt zur Geschäftsführung tragen.
In der Regel begegnen sich alle auf Augenhöhe. In einzelnen Situationen entsteht jedoch ein Klima der Kontrolle und Bevormundung. Speziell beim Erfassen von Arbeitszeiten ist es nicht unüblich, dass man sich für seine gebuchten Tätigkeiten im Nachhinein rechtfertigen muss oder sogar eine nicht abgesprochene Anpassung der Arbeitszeiten von Seiten der Geschäftsführung durchgeführt wird.
Fachliche Erwartungen sind generell sehr hoch, werden jedoch nicht immer so kommuniziert. Hat man die Erwartungen nicht erfüllt, bekommt man das auch zu spüren.
Alltägliche Dinge im Büro, wie Müll raus bringen oder das ein/ausräumen der Spülmaschine werden mit emotionalem Nachdruck von den Angestellten eingefordert, während die Führungsebene hier in keiner Weise als Vorbild vorangeht.
Unliebsame Personen, die auch mal Dinge hinterfragen und nicht blind den Anweisungen der Führung folgen werden bei gegebenem Anlass schnell aus der Firma entfernt.
Durch die eingesetzten Tools gibt es ein hohes Level an Transparenz. Jeder sieht, was der andere gerade zu tun hat. Aufgaben werden in sogenannten Tickets organisiert. Durch eine mehr oder weniger ausführliche Aufgabenbeschreibung und die Möglichkeit über Kommentare zu kommunizieren sind Aufgaben klar ersichtlich.
Grundsätzliche spannende und interessante Aufgaben. Man bekommt Einblicke in viele verschiedene Branchen und Prozesse. Man bewegt sich jedoch fast ausschließlich im Ökosystem von Atlassian Jira und Confluence.
Die Software, mit der gearbeitet wird. Sehr schnelle Rückmeldung beim Bewerbungsprozess.
Es gibt Menschen, die einfach keine Firma leiten/ aufbauen sollten. Wenn hinsichtlich des "machtgeilen" und kontrollierenden Verhaltens nichts unternommen wird, ist diese Firma absolut nicht empfehlenswert.
Generell ist der Umgang kollegial untereinander als gut zu bewerten, wird aber durch die transparente Arbeitsweise und starke Kontrolle stark gemindert.
Man sollte sich 3 Mal überlegen, wem man was anvertraut.
Der Hauptgrund, weshalb die Bewertung so negativ ausfällt. Aufgaben werden nicht klar strukturiert, man bekommt das Gefühl, ständig unter Beobachtung zu stehen, weil einem als Mitarbeiter nicht vertraut wird, merkwürdige "Absprachen" zu Lasten des Arbeitnehmers gilt es einzuhalten, zynische Bemerkungen und seltsame Kommentare sind fast standard. Und das, obwohl mit einem System gearbeitet wird, bei dem jegliche Tätigkeit transparent verfolgt werden kann.
Jede einzelne Minute der Arbeitszeit muss explizit auf eine angelegte Aufgabe gebucht werden. Bucht man angeblich "zu viel" auf eine Aufgabe oder die Formulierung der Beschreibung ist "nicht nachvollziehbar", wird man darauf angesprochen und muss sich für seine Arbeit umgehend rechtfertigen.
Leider sehr schwach. Aufgaben werden entweder strikt festgelegt und bestimmt oder schwammig vergeben. Wenn das Endresultat anschließend nicht zufriedenstellend ist, wird mit fragwürdigem Unterton nachgefragt, woran man denn schlussendlich überhaupt gearbeitet habe.
Fahrten von 200km + mussten aus eigener Tasche bei niedrigem Lohn gezahlt werden. Keinerlei Entgegenkommen von Seiten des Arbeitgebers.