Nicht zu empfehlen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nicht ehrlich, unloyal, schlechte Bezahlung.
Verbesserungsvorschläge
Die Geschäftsführung sollte die Mitarbeiter mehr schätzen lernen.
Kommunikation
Die Geschäftsführung macht aus allem ein Geheimnis und ist oft nicht ehrlich zu den Mitarbeitern. Die Kommunikation ist generell sehr schlecht.
Kollegenzusammenhalt
Da in der Kanzlei eine sehr hohe Mitarbeiterfluktuation besteht, kann man nicht viel dazu sagen.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind nur auf ihr Wohl bedacht, sind oft respektlos und nicht ehrlich zu den Mitarbeitern.
Arbeitsbedingungen
Wenn ein Mitarbeiter aufhört, werden die ganzen Mandanten des Mitarbeiters auf 2 Mitarbeiter aufgeteilt. Noch mehr Arbeit für das gleiche Gehalt.
Gehalt/Sozialleistungen
Schlechte Bezahlung.
Karriere/Weiterbildung
Die Mitarbeiter bekommen die Möglichkeit an Seminaren teilzunehmen. Die Stunden werden aber nur zu 50% von der Arbeitszeit abgezogen. Die anderen 50% macht man in seiner Freizeit. Karriere kann man dort nicht machen.