Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 16 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Secomba die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 37 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
16 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderTraditionell
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Top, Fragen konnten jederzeit gestellt werden, Türen zu verschiedenen Abteilungen standen immer "offen".
Durch gemeinsame Meetings und Mittagessen besteht ein starker Teamgeist, der zusätzlich durch Mitarbeiterevents gestärkt wird.
Verschiedene, anspruchsvolle Aufgaben haben das Praktikum wie im Flug vergehen lassen.
Entspante Arbeitsatmosphäre, sehr freundliches Team, Respekt, tolle Firmenevents.
Work-Life Balance wird gelebt, Homeoffice möglich, flexible Arbeitszeiten.
Ausgezeichnet, im Büro herrscht ein Arbeitsklima in dem man sich wohlfühlt