REALSATIRE !!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt bis auf eine pünktliche Gehaltszahlung und eine moderne, innovative Büroeinrichtung leider so gut wie nichts positives an der Firma.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Rad wird gefühlt täglich neu erfunden und das Personal wechselt ständig. Bei Krankheit (egal ob 1 Tag oder mehrere/ egal ob selbst erkrankt oder das Kind) wird man vom Chef persönlich unter Druck gesetzt, dass man trotzdem auf Arbeit zu erscheinen hat - erfolgt dies nicht, kann man sich schon mal gedanklich auf das Arbeitsamt vorbereiten. Wenn man hier arbeitet, kann man sich proforma schon mal von seiner Familie verabschieden.
Verbesserungsvorschläge
Sich mehr aufs wesentliche konzentrieren und das private außen vorlassen. Ehrliche und offene Kommunikation und sich bei Gelegenheit doch mal hinterfragen wieso manche Dinge aus dem Ruder laufen.
Arbeitsatmosphäre
Ich sag nur eins "Loyalität ist eben keine Einbahnstraße."
Kommunikation
Kommunikation? Nicht vorhanden - außer über Dritte, da klappts hervorragend.
Kollegenzusammenhalt
Mit den einen lief es Hand in Hand, andere wiederum setzen sich gerne ins gemachte Nest und tragen den "braunen Ring."
Work-Life-Balance
"Eine Krankschreibung ist nur eine Empfehlung des Arztes" - mehr ist dem nicht hinzufügen.
Vorgesetztenverhalten
Entscheidungen von der Chefetage, die sich hauptsächlich entweder in den USA herumtreibt oder mit seiner Assistentin (wenn man das so nennen kann) Kaffee trinken geht, werden aus der Emotion heraus getroffen und paar Tage später wieder bereut, man fühlt sich quasi wie ein Spielball. Das Privatleben einzelner Mitarbeiter ist teilweise auch interessanter als die Produktivität intern. Anrufe während des Feierabends sowie am Wochenende muss man auch abkönnen, beziehungweise dies als normal ansehen.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Tätigkeit im Einklang zwischen Büro und Außendienst.
Gleichberechtigung
Meiner Meinung nach gibt es keine, außer man heult sich zwecks konstruktiver Kritik, über WhatsApp bei der Chefetage aus, dann hat man gute Karten.
Umgang mit älteren Kollegen
Auch ältere Mitarbeiter haben die Chance auf eine Einstellung. Ich finde nur das langdienende Mitarbeiter teilweise zu gering wertgeschätzt werden. Sollten jedoch Mitarbeiter kündigen, wird diesen noch dass Leben erschwert. (z.B wichtige Unterlagen werden nicht erstellt)
Arbeitsbedingungen
Innovative und moderne Büroausstattung sowie Kaffee am Arbeitsplatz.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt kam immer pünktlich, ebenso wurde ein Kindergartenzuschuss gezahlt sowie die Beiträge des Fitnessstudios. Leider hat man für gleichwertige (manchmal sogar aufwendigere) Tätigkeiten weniger als andere bekommen.
Image
Die Mitarbeiter reden untereinander nicht gut über die Firma, aber "hey wir leben es doch nicht anders vor." Daher sind die Mitarbeiter zu 90% negativ, gar unloyal zur Firma eingestellt, bedingt durch Unfairness und leeren Versprechungen.
Karriere/Weiterbildung
Bei Kündigung werden die Kosten von Schulungsmaßnahmen vom Gehalt abgezogen.