Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei SegenSolar die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Sich kollegial verhalten oder Mitarbeiter fördern? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Klare und transparente Kommunikationswege, auch direkt von der Geschäftsführung zum Team.
Teamgeist wird hier groß geschrieben!
Es gibt die Möglichkeit an mehreren Tagen im Home Office zu arbeiten und es gelten flexible Arbeitszeiten. Freitags wird früher Schluss gemacht und es gibt 30 Urlaubstage.
Offene und empathische Kommunikation, regelmäßige Feedbackgespräche
Es gibt regelmäßig Projekte und Änderungen die für alle Teammitglieder interessante und herausfordernde Aufgaben mit sich bringen
Super Zusammenhalt im Team, ab dem 1. Arbeitstag fühlt man sich willkommen und Teil des Teams