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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Sehr enttäuschende Bewerbungserfahrung

2,1
Bewerber/inHat sich 2021 als Customer Success Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich wurde von Seismic über LinkedIn kontaktiert und hatte ein sehr positives Bewerbungsgespräch, auf das ich auch positives Feedback im Gespräch erhielt. Danach habe ich - auch nach mehrmaliger Nachfrage weder vom HR-Mitarbeiter noch vom Hiring Manager - null Feedback erhalten. Ich habe dann dem Hiring Manager über LinkedIn Feedback geschickt, worauf wir noch einmal telefoniert hatten und Besserung versprochen wurde. Selbst danach habe ich nie wieder von der Firma gehört. Sehr schade.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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