Schlechtester Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das sie mich nach 2 Wochen raus geworfen haben
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehe die Punkte
Verbesserungsvorschläge
Besser auf seine Leute hören.Den Leuten leistunggerechten Lohn geben und nicht gegen die musterabteilung arbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist nicht gegeben ich war Zeitarbeiter da und war froh nach 2 Wochen zu gehen.Die Mustetabteilung ist eine Katastrophe der Vorreiter sitz nur in sein Büro und macht nichts wären 2 leute die Hauptpreis machen und der dritte Packer nur meckert.
Kommunikation
Zwischen den beiden jungen ist die Kommunikation sehr gut. Der mich angelernt hat gab mir klare verständlich Anweisungen und hat sogar mit gepackt das war einer der als zeitarbeiter übernommen würde
Kollegenzusammenhalt
Wie ich das mitbekommen habe in der Abteilung halten sie zwar zusammen und rechtfertigen sich auch.
Work-Life-Balance
Wenn es um die Arbeitszeit geht naja es gibt Leute in der musterabteilung die um 6 Uhr anfangen und bis 17 Uhr durchziehen das heißt sie haben nichts vom tag und wenn sie früher gegen wollen müssen die sich rechtfertigen.
Vorgesetztenverhalten
Der niederlassungenleiter ist ein Witz der immer sein dummen spruchen. Wenn ein Mitarbeiter ihn was fragt.
Teamleiter sitzt überwiegend in sein Büro oder macht andere Sachen.
Interessante Aufgaben
Gibt keine die zwei Männer und eine Frau machen sich den Kopf wie sie z.b prototypen aufbauen oder wie man falsch geschrieben Aufträge verbessert.
Gleichberechtigung
Vielleicht nur in der Gruppe aber so überhaupt nicht den der Niederlassungsleiter will es nicht das es Gleichberechtigung gibt.
Umgang mit älteren Kollegen
Die beiden jungen Mitarbeiter respektieren den alten Herren auch wenn er täglich meckert.
Arbeitsbedingungen
Es ist eben ein Lager mit steinen und Staub das man dreckig nachhause kommt ist da normal
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr viel Plastikmüll wird produziert aber das liegt an der Verpackung der hersteller
Gehalt/Sozialleistungen
Also mein empfinden nach schuften die Leute in der musterabteilung sehr viel für wenig Geld.
Image
Man will Ferrari sein ist aber nur Fiat.
Die 4 Leute in der musterabteilung sind zwar bemüht das dass Unternehmen voran kommt wird aber vom lagermeister und dem niederlassungen Leiter daran gehindert
Karriere/Weiterbildung
So wie ich das mitbekommen haben gibt es keine Weiterbildung für die 4 Leute da unten