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SEMILAB 
GERMANY 
GmbH
Bewertung

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Kleine Aussenstelle einer großen Firma. Viel ungenutzes Potential, durch fehlende Sozialkompetenz

2,5
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible Arbeitszeiten, internationales Arbeitsumfeld

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

kaum Mitbestimmung und Gleichberechtigung
Micromanagement

Verbesserungsvorschläge

Neue Mitarbeiter sollten viel besser eingearbeitet werden.
Teamwork sollte etabliert werden
Gleichberechtigung sollte etabliert werden
Auch neue Mitarbeiter haben ein Recht an Diskussionen teilzunehmen
Wochendendarbeit sollte kein Standard sein, bzw nicht regelmäßig vorrausgesetzt werden
Es gibt keine Mitarbeiterevents, Teambildende Maßnahmen

Kommunikation

kaum gegeben

Kollegenzusammenhalt

kaum gegeben

Vorgesetztenverhalten

top-down

Gleichberechtigung

nicht gegeben

Umgang mit älteren Kollegen

ältere Kollegen sind Regenten


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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