Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Semtrix die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 11 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
An 364 Tagen im Jahr herrscht dort eine gute Arbeitsatmosphäre.
Geschäftsführer, Teamleiter, Praktikanten, egal wer - alle haben ein offenes Ohr und stehen (so schnell es geht) unterstützend zur Seite. Selbst die Kollegen aus den anderen Filialen helfen freundlich und professionell, ein tolles Miteinander.
Ein sehr freundlicher und vertrauensvoller Umgang miteinander. Wir hatten einige tolle Teamevents erlebt und auch nach Feierabend sind wir öfter zusammen weggegangen. Den Kontakt zu einigen Mitarbeitern habe ich immer noch. Man könnte echt sagen, wie eine große Familie.
Viel Arbeit, viel zu tun, viele Aufgaben, aber die Aufgaben sind interessant und abwechslungsreich. Die vielen Teamevents, das gemeinsame Feiern, zusätzlich die kostenlose Versorgung mit Obst, Kaffee, Tee, RedBull und Wasser gleichen das wieder aus. ;)
Funktioniert hin und wieder nicht so gut