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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Arbeitgeber mit viel Verbesserungspotenzial.

3,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Jeden Abend zuhause sein und das Miteinander der Kollegen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mitarbeiter*innen, die 30 Jahre im Betrieb sind, gezwungen werden ihre Stunden auf die Hälfte zu reduzieren. Privat PKW nutzen zu müssen, um zum Kunden zu fahren. Verhalten und Kommunikation des Geschäftsführers gegenüber bestimmten Mitarbeitern.

Verbesserungsvorschläge

Der Geschäftsführer sollte seine Mitarbeiter alle gleich behandeln. Einen Firmenausflug mit der ganzen Firma machen und nicht nur mit der Bürocrew.

Arbeitsatmosphäre

Ein Lob kam selten. Ein Gefühl von Fairness kam bei mir nicht auf.

Image

Das Image der Firma ist nach außen gut. Von innen gesprochen sind viele Kollegen schon während meiner 2 Jahre dort gegangen aus verschiedenen Gründen. Die Social Media Seiten der Firma zeigt manchmal fragwürdige Fotos, da ich niemanden auf dem Foto je gesehen habe.

Work-Life-Balance

Jeden Abend zuhause sein.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Fahrzeugflotte besteht zum Teil aus E-Fahrzeugen. Die Anlagen, wie Wärmepumpen etc. sind gut für die Umwelt.

Karriere/Weiterbildung

Eine Schulung für Hebebühnen wurde mir gewährt und allgemeine Mitarbeiterschulungen vom Begeisterungsland. Fortbildungen vom Hersteller der Heizungsanlagen wurden mir nicht gewährt. In dem Unternehmen sah ich keine Aufstiegsmöglichkeiten. Für Heizungsbauer gibt es bessere Aufstiegschanchen im Unternehmen als für Elektroniker.

Kollegenzusammenhalt

Meistens war ich alleine unterwegs, aber wenn ich mit Kollegen unterwegs war habe ich mich mit jedem sehr gut verstanden und die Zusammenarbeit war toll.

Vorgesetztenverhalten

Es fehlte an Fachkompetenz im Bereich Elektrotechnik im Meisterbüro. Einfluss auf Entscheidungen hatte ich selten, da meist der ältere Kollege gefragt wurde.

Arbeitsbedingungen

Baustelle mit entsprechender PSA.

Kommunikation

Die Absprachen vor der Baustelle waren immer gut, sodass man wusste was ich vor Ort brauche, um die Anlage fertig zu stellen.

Gehalt/Sozialleistungen

Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen habe ich nicht erhalten. Ich weiss nur, das unterschriften fehlten. Gehalt war im Mittelfeld, wurde immer pünktlich ausgezahlt und wurde nach Lohnverhandlung nicht wie besprochen erhöht, sondern geringer und später als vereinbart ausgezahlt.

Interessante Aufgaben

Tätigkeiten meiner Berufung entsprechend. Sehr abwechslungsreich und man sieht viele verschiedene Orte.

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