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SeniorenAssistenz 
Wichmann 
GmbH
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei SeniorenAssistenz Wichmann die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
SeniorenAssistenz Wichmann
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
SeniorenAssistenz Wichmann
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Man kommt gerne zur Arbeit und hat Spaß dabei. Man kann sich auch als Individuum im Team verwirklichen

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wird von Monat zu Monat besser. Die interne Kommunikation funktioniert mittlerweile auch super

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Absolut super! Auf das gesamte Team ist immer Verlass! Hab ich noch nirgends so familiär erlebt

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr gut vereinbar durch eigene Planung der Termine. Kann je nach belieben meine Pausen und Pausenlänge, sowie Arbeitsbeginn und Arbeitsende für mich entscheiden

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Hat immer ein offenes Ohr und hilft da wo sie nur kann

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4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Man erlebt jeden Tag was neues und wächst stetig mit seinen Aufgaben

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