Super Arbeitsbedingungen - Kommunikation und Abläufe mit Verbesserungspotenzial
Gut am Arbeitgeber finde ich
Auf Wünsche der Mitarbeiter wird so gut es geht eingegangen. Auch Quereinsteiger bekommen eine Chance. Es findet konstant eine Weiterentwicklung in vielen Bereichen statt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal gehen Informationen intern unter oder werden nicht so wie vorgesehen kommuniziert. Es werden teilweise Entscheidungen getroffen, die in der Praxis nicht optimal umgesetzt werden.
Verbesserungsvorschläge
Auch Quereinsteigern wird eine Chance gegeben und diese können sich langfristig zu wertvollen Mitarbeitern entwickeln. Es würde jedoch auch wertvolle Impulse geben, wenn ab und zu noch mehr erfahrene Kollegen/innen eingestellt werden würden, welche dann auch neues Wissen mitbringen. Langjährige MItarbeiter können nicht in jedem Fall gehalten werden, da auch oft persönliche Gründe für einen Jobwechsel sprechen, das ist normal. Jedoch muss verloren gehendes Wissen im Unternehmen auch gleichwertig ersetzt werden. Hier liegt aber in der Branche für viele Unternehmen die große Herausforderung.
Kommunikation
Manche Dinge könnten noch besser kommuniziert werden bzw. sind manche Abläufe oft nicht ganz klar. Es gibt einen internen Newsletter, eine Online-Pinnwand und entsprechende Strukturen - Die Vorraussetzungen stimmen. Außerdem wird an dem Thema gearbeitet und es gibt Fortschritte.
Kollegenzusammenhalt
Das Team hält zusammen und hilft auch mal aus, wenn es irgendwo klemmt.
Work-Life-Balance
Faire Zeiterfassung, Gleitzeit, keine erzwungenen Überstunden, Urlaub auch spontan möglich - Das passt.
Arbeitsbedingungen
Es gibt entsprechende Hardware und Software und einzelne Büroräume mit maximal 5-6 Personen.
Karriere/Weiterbildung
Die Möglichkeiten für Weiterbildungen sind da und diese werden nach Anfrage auch vom Unternehmen ermöglicht - Hier liegt es auch in der Verantwortung der einzelnen Personen sich selbstständig weiterzubilden und neue Themenfelder zu suchen.