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SERVICEPOOL 
Instandhaltungsmanagement 
GmbH
Unternehmenskultur

Remscheid

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei SERVICEPOOL Instandhaltungsmanagement die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
SERVICEPOOL Instandhaltungsmanagement
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
SERVICEPOOL Instandhaltungsmanagement
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Die meist gewählten Kulturfaktoren

2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter eng kontrollieren

    FührungTraditionell

    100%

  • Professionelle Distanz missachten

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Keine andere Meinung gelten lassen

    Umgang miteinanderTraditionell

    100%

  • Professionalität vermissen lassen

    Work-Life BalanceModern

    100%

  • Sich überlasten

    Work-Life BalanceTraditionell

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Besten Arbeitskollegen

Bewertung lesen
1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Chefs machen was sie wollen

Bewertung lesen
3,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Entweder wurde man gelobt oder akzeptiert oder komplett zur Sau gemacht.

Bewertung lesen
4,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es wurde viel Kommunikation betrieben. Im Büro , außerhalb der Arbeitszeiten, im Urlaub, positive und negative wobei die negativen dann meistens überwiegten.

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2,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Wer sich einschleimen will, macht immer die anderen schlecht. Hinterrücks werden dem Chef Dinge erzählt, aber zu einem selbst genau das Gegenteil.

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