2 Bewertungen von Bewerbern
2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Wenn eine Stelle bereits besetzt wurde - so, das vermute ich zumindest, wird es in diesem Fall gewesen sein - macht es einen besseren Eindruck, das auch so zu kommunizieren, statt eine Absage mit Standardtext zu senden, aus der klar hervorgeht, dass sich überhaupt nicht mit der Bewerbung beschäftigt wurde.
Ich habe mich per E-Mail an die angegebene Adresse beworben & eine Eingangsbestätigung erhalten. Danach....nichts mehr! Das ist nun über 4 Monate her. Als Personaler möchte ich für so ein Unternehmen, dass es noch nicht mal für nötig hält eine Absage zu schicken, nicht arbeiten. Bewerbermanagement Fehlanzeige!