Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

SHEDLIN 
Capital 
AG
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Abwechslungsreiche und interessante Arbeit bei Unternehmen mit viel Potential

4,6
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Betriebsklima ist meiner Meinung nach sehr gut, jedoch ist klar, dass es vereinzelte Grüppchen gibt, die viel Zeit - sowohl im Job, als auch Privat - miteinander verbringen. Gehe jeden Tag gerne in die Arbeit!

Kommunikation

Wohl bei jeder Firma verbesserungsfähig. Jedoch wird mittels der regelmässigen Mitarbeitermeeting versucht, alle Mitarbeiter gemeinsam auf den aktuellen Stand zu bringen. Beim letzten Job, gabs sowas einmal im Jahr. Der Termin ist als "Dauertermin" eingetragen, jedoch gibt es keinen Grund das Meeting auch tatsächlich abzuhalten. Was gibt es schon wöchentlich mit der gesamten Belegschaft zu besprechen? Es finden diverse Jour fixe Termin statt, in denen die involvierten Abteilungen sich regelmässig (d.h. wöchentlich) treffen.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist meiner Meinung nach alles in allem sehr gut. Bei Engpässen in meiner Abteilung helfen andere Kollegen ausnahmslos immer aus.

Work-Life-Balance

Kernarbeitszeit ist von 9-18 Uhr, jedoch gibt es genügend Ausnahmen wo hiervon abgewichen wird, ohne dass es Probleme gibt. Urlaub wurde bisher immer anstandslos genehmigt, im Gegensatz zu früheren Jobs.

Vorgesetztenverhalten

Ich kann mich nicht beklagen. Sämtliche Ideen werden innerhalb der Abteilung bzw. mit dem Vorstand gemeinsam besprochen und zumeist umgesetzt.

Interessante Aufgaben

Arbeit ist sehr spannend, abwechslungsreich und kann selbst eingeteilt werden.

Gleichberechtigung

Jeder hat die selben Chancen. Eine Abteilungen werden von Frauen geleitet.

Arbeitsbedingungen

Viel besser gehts nicht. Klimaanlage, moderne und sehr gut ausgestattete Büros mit viel Platz.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Unternehmen hat seine eigene Kinderstiftung, die sich in Afrika engagiert. Alle anfallenden Kosten werden vom Unternehmen getragen, so dass die Erlöse zu 100% da ankommen, wo sie gebraucht werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Bezahlung und Extras deutlich über dem Niveau anderer Unternehmen in der Region.

Image

Das Unternehmen hat großes Potential, das leider bisher nicht vollständig genutzt wurde. Diverse Ideen/Änderungen werden gerade umgesetzt und werden dazu führen, dass sich das Image weiter verbessert.

Karriere/Weiterbildung

Wer nach Weiterbildungsmassnahmen fragt, bekommt sie auch. Insofern kann ich meinem Vorredner nicht zustimmen.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden