8 Bewertungen von Mitarbeitern
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Pünktliches Gehalt, tolle Kollegen und Freunde, lockere Stimmung, flexible Arbeitszeiten und modern geführt.
Ich würde mir wünschen das alle zusammen anpacken und das gleiche Ziel verfolgen. Nämlich weiterhin alles nötige für den Erfolg der Firma
Die Kollegen in der Verwaltung sind ein eingeschworenes Team und jeder gibt sein Wissen und Erfahrung gerne an die Kollegen weiter. Man kann sich immer auf jeden verlassen.
Überstundenabbau, Gleitzeit, Homeoffice und kurzfristig Urlaub sind meistens kein Problem
Dazu kann ich leider noch nichts sagen.
Große Wertschätzung für die Kollegen die schon Jahrzehnte im Unternehmen sind.
Sehr kollegial und es wird einem immer auf eine jeweils besondere Art geholfen
Saubere und große Büros. Klimatisierte Räume
Hier gibt's tatsächlich etwas Verbesserungsbedarf. Gerade die obere Etage könnte ab und zu mal mit einigen Informationen zum aktuellen Stand (Umsatz,Marktanalyse usw) auf die Leute zukommen. Heißt aber nicht das die Geschäftsführung schlecht ist. Ganz im Gegenteil.
Luft nach oben ist immer aber dafür hat man wunderbare Kollegen und tolle Freunde im Unternehmen gefunden.
Die technischen Klärungen im Vertrieb , gerade bei Großkunden mit Sonderwünschen macht richtig spaß.
Sehr flache Hierarchie. Sehr gute Atmosphäre unter den Kollegen, was vom Unternehmen gefördert wird.
Wird deutlich ausgebaut.
Absolut top
Man begegnet sich auf Augenhöhe. Jeder wird hier sehr ernst genommen und kann jederzeit das Gespräch suchen.
Es gibt immer etwas zu verbessern. Für einen kleinen Mittelständler aber sehr gut. Es gibt keine Geheimnisse
Bessere interne sowie externe Kommunikation über neue Produkte sowie Änderungen.
Gutes Betriebsklima, lockeres miteinander.
Überstunden können "abgefeiert" werden, es ist auch problemlos möglich mal während der Arbeitszeit private Termine wahrzunehmen.
Absolut fair.
Guter Zusammenhalt unter den Kollegen, gute Stimmung bei der Arbeit.
Die Meinung sowie Erfahrung dieser wird sehr geschätzt.
Mit Vorgesetzten herrscht ein miteinander auf Augenhöhe.
Auf Grund der unterschiedlichsten Kunden, fallen somit auch die unterschiedlichsten Aufgaben / Anforderungen an. Die Tage sind somit sehr Abwechslungsreich.
Es wird großen Wert auf das Betriebsklima gelegt, was man auch merkt.
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Man wird als neuer Mitarbeiter sehr freundlich von Kolleginnen und Kollegen empfangen. Im Team selbst ist eine sehr angenehme Atmosphäre = Gutes Betriebsklima
Man bekommt den Eindruck, dass jeder Mitarbeiter gerne dort arbeitet.
Es gibt Gleitzeit im Betrieb, was immer ein sehr großer Vorteil ist. Der Urlaub von insgesamt 30 Tagen kann (natürlich mit Rücksprache) sehr gut genutzt werden.
Als neuer Mitarbeiter sind einige (notwenige) Schulungen angesetzt.
Gehalt wird pünktlich überwiesen.
Ein überwiegend junges und motiviertes Team. Als neuer Mitarbeiter hat man den Eindruck, dass einem gerne etwas gezeigt und beigebracht wird.
Man hat das Gefühl, es herrscht zwischen Mitarbeiter und Vorgesetzten eine "menschliche und harmonische Ebene". Probleme, Anregungen oder dergleichen werden fachlich besprochen.
Neu renovierte Gebäude, moderne Büroräume. Als neuer Mitarbeiter wurde mir sogar Schreibtisch Equipment komplett neu bestellt (Locher, Tacker etc.).
Über vieles wird man recht schnell informiert.
Sehr vielfältige Aufgaben - gerechte Aufteilung der Arbeitsbelastung unter den Mitarbeitern.
Wir könnten mehr informiert werden über das was gerade aktuell ist
Etwas mehr Struktur wäre hilfreich
Mehr Struktur. Egal ob in der Verwaltung oder in der Produktion.
Eigentlich gut.. unterschwellig kämpft aber jeder gegen jeden
Nach Aussen stehen wir ganz gut da
Man nimmt leider viel Arbeit Kopfmässig mit Nachhause. Da man nicht alles auf der Arbeit erledigen kann.
Viel Gebrabbel.. aber ehe selten kann was umgesetzt werden.
Mhm.. 10.000 im Jahr unter Durchschnitt.. sagt genug
Nicht die beste, was nach meiner Meinung durch die Geschäftsleitung forciert wird.
Man Schätzt die Erfahrung der älteren Kollegen. Ohne die wäre vieles auch nicht Umsetzbar.
Man kommt sich das eine um das andere mal verlasse vor. Man soll Entscheidungen treffen, Wenn's gut ausgeht ist der Vorgesetzter der Held, geht's Schief hat man als SA die Arschkarte.
Könnten besser sein. Büro müsste dringend Renoviert werden.
Gerne wird nach dem Motto gehandelt: ich weiß was, was Du nicht weißt.
Männlein oder Weiblein . Was man kann zählt
Jeden Tag aufs neue. Liegt aber nicht an der Fa. Sondern an den Kunden. Die kommen immer wieder mit unmöglichen um die Ecke.