Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei SHK die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.
Teamfähigkeit, Vertrauensarbeitszeit, "Mobiles-Arbeiten", Homeoffice, Weiterentwicklungsgespräche, familienfreundlicher Arbeitgeber, durchgängige Du-Kultur, Kommunikation, gegenseitige Wertschätzung, Solidarität ,Leistungsanspruch, kontinuierliche Verbesserung, Weiterbildung, Gesundheitsvorsorge, b ...
8 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Wenn nötig länger bleiben oder Stolz auf sein Unternehmen sein? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
FührungModern
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Immer offen und erlich, könnte teilweise besser sein, trotzdem auf gutem Niveau
Vertrauensarbeitszeit und Homeoffice. es wird flexibel gearbeiten. Viele Aufgaben werden Eigenverantwortlich erledigt. Das Anspruch ist hoch aber fair.
Sowohl fachlich, aber auch zwischenmenschlich kann jederzeit ein Austausch stattfinden. Die Zusammenarbeit ist sehr offen und nicht von oben herab.
Die Aufgaben sind vielseitig mit hoher Eigenverantwortung.
Das „WIR“ wird unter den meisten Kollegen gelebt. In der SHK herrscht eine entspannte und lockere Stimmung, gegenseitigem Respekt, Anerkennung, Wertschätzung und Teamgeist vor.