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Shopgate 
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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 18 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Shopgate die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 49 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Shopgate
Branchendurchschnitt: Internet

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Shopgate
Branchendurchschnitt: Internet

Die meist gewählten Kulturfaktoren

18 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    94%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    83%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    83%

  • Mitarbeitern Freiräume geben

    FührungModern

    78%

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    78%

  • Offen für privaten Austausch sein

    Work-Life BalanceModern

    78%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Offen und Freundschaftlich

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4,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Direkt ohne komplizierte Prozesse

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr gut. Jeder hilft jedem. Viele sind schon lange dabei.

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5,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

100% Homeoffice und flexible Arbeitszeiten. Überstunden fallen nur sehr sehr selten an

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5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Guter offener Umgang mit den Mitarbeitern. Jederzeit ein offenes Ohr.

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr offene Kultur, man kann Themen ansprechen und findet auch Gehör.

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