Führung wie in den 1950ern
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliches Gehalt und die Möglichkeit vor Ort zu duschen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mindestens 50% der Arbeitszeit besteht aus Tätigkeiten, die mit dem eigentlichen Job nichts zu tun haben. Bei Events dürfen alle mit anpacken, gerne bis spät in die Nacht und am Wochenende. Irgendwelche Zuschläge gibt es nicht.
Verbesserungsvorschläge
Verstehe, dass Angestellte auch ein Privatleben haben. Aufs Kerngeschäft konzentrieren und weniger Luftschlösser für Investoren bauen.
Arbeitsatmosphäre
Alle sind überlastet, niemand mag mehr Events. Permanenter Personalmangel führt zur Demotivation.
Kommunikation
Von oben nach unten vorhanden, andersrum nicht gewünscht da Unternehmensführung unfehlbar ist.
Kollegenzusammenhalt
Alle sind wirklich freundlich und höflich. Durch langanhaltenden Personalmangel sind unbezahlte Überstunden vollkommen normal und werden erwartet.
Work-Life-Balance
Siehe regelmäßige erwartete und unbezahlte Überstunden.
Vorgesetztenverhalten
Angeblich ist der Kern des Unternehmens die HR, davon ist aber in der Realität nichts zu merken. Druck wird gern weitergegeben, wer nicht ohne Ende Überstunden liefert, ist nicht engagiert.
Interessante Aufgaben
Stühle und Tische aufbauen, schleppen, Kaffeemaschine befüllen, Jalousien für Mieter rauf und runterfahren, Häppchen machen.Wer es mag…
Gleichberechtigung
Tatsächlich gut, obwohl die Frau vom Chef die einzige weibliche Angestellte ist.
Umgang mit älteren Kollegen
Solange Überstunden geleistet werden ist alles gut.
Arbeitsbedingungen
Technik ok, das wars aber auch.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht vorhanden.
Image
Das Image ist gut, hat aber mit der Realität nichts gemein.