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Bewertung

Hätte ich nicht gedacht....

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Sindra Übach-Palenberg GmbH & Co. KG - ein Unternehmen der Schwarz Produktion in Übach-Palenberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Macht weiter wie bisher! Alle alten Kollegen und Leistungsträger sind nicht mehr auf der Fläche und wurden befördert! Genau so!

Verbesserungsvorschläge

Vergisst bei dem Wachstum nicht das soziale... eine Kantine und Kinderbetreuung sollten auf eurer Agenda stehen!

Arbeitsatmosphäre

angenehme Atmosphäre und das Arbeitsklima ist TOP (spreche für meinen Bereich)

Kommunikation

tägliche Meetings und wöchentliche Abstimmungstermine (manchmal wird drum herum geredet aber die relevanten Informationen sind ausreichend vorhanden)

Kollegenzusammenhalt

Mega! Stehen zusammen!

Work-Life-Balance

Unternehmen wächst stark (positiv). Der aggressive Wachstum verlangt etwas ab.

Vorgesetztenverhalten

Vertrauensvolle Zusammenarbeit. Kann mich über kein Gespräch oder Aufgabenstellung beklagen.

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreich wenn man keine Scheuklappen trägt!

Arbeitsbedingungen

Da kann man einiges besser machen....knappe Flächen...in allen Bereichen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

auf höhe der Zeit

Gehalt/Sozialleistungen

Bin zufrieden!

Image

viele Kampagnen

Karriere/Weiterbildung

wer möchte kommt voran!
Hier möchte ich vielen Kollegen einen Ratschlag geben:
Auf Nachtschicht sich in dunkle Ecken verkrieche und schlafen, heimlich rauchen, bei Schichtübergaben alles verdreckt zurücklassen, Arbeitsanweisungen schleifen lassen, Füße auf den Tisch setzen, überzogene Pausen und dafür gerne mal die Toilette als zweiten Arbeitsplatz nutzen, damit kommt man nicht weit.
Dann sich beschweren, dass Kollegen geschult und befördert werden die persönliche Interessen zurückstellen und für andere mitarbeiten, ist unterirdisch.
Aber solche Menschen haben wir in allen Bereichen der Gesellschaft!
Das sind genau die Richtigen, welche sich selber locker als Führungskraft sehen und bei jeder Herausforderung einen Krankenschein drücken!


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

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