Tolles, nachhaltiges Produkt entsteht in guter Zusammenarbeit in einem tollen Team
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein tolles Produkt, tolle Kunden - wen wundert es. Denn ein Haus ist ein wichtiger Bestandteil im Leben. Wenn das Haus beim Kunden ist, sind alle zufrieden und wissen, wofür sie "geackert" haben.
Verbesserungsvorschläge
Flexiblere Pausenzeiten, 30-45 min. nach Bedarf
Arbeitsatmosphäre
Wer professionell arbeitet, bekommt auch professionelles Feedback. So macht es richtig Spaß. Eigeninitiative wird sehr geschätzt.
Kommunikation
Es ist ein gutes Team, in welchem auch diskutiert werden darf/muss.
Nur wer Gespräche und Austausch sucht, kann etwas gemeinsam bewegen. Meetings in großer Runde mit Austausch aller Abteilungen zum aktuellen Status finden wöchentlich statt. Sondermeetings können/werden kurzfristig nach Bedarf einberufen.
Kollegenzusammenhalt
Ist absolut gegeben. Auch wenn man nicht gleicher Meinung ist und Diskussionsbedarf besteht, ist die Gemeinschaft tolerant da, welcher man vertrauen darf und somit konstruktiv die Ziele verfolgt.
Work-Life-Balance
Wer zügig und umsichtig arbeitet, kann entspannt der Life-Balance entgegen sehen. Überstunden in der Verwaltung fallen selten an. Die Arbeitszeit mit Pausen 45 min. ist festgelegt, wird flexibel über Zeitchip erfasst. Private Termine können nach Abstimmung im Team auch während der Arbeitszeit über Gleitzeit wahr genommen werden. Urlaub wird nach vorheriger Abstimmung im Team ohne Probleme gewährt.
Vorgesetztenverhalten
Es sind flache Hierarchien. Die Geschäftsleitung hört sich jede Meinung an, wenn diese angemessen vorgetragen wird.
Interessante Aufgaben
In diesem Unternehmen darf/sollte man selbstständig arbeiten. Motivation und Kreativität werden hoch geschätzt. Somit hat man viele Möglichkeiten sein Arbeitsfeld mitzugestalten. Unterstützung von Kollegen im Geben und Nehmen ist selbstverständlich.
Gleichberechtigung
Es besteht kein Unterschied.
Umgang mit älteren Kollegen
In der Verwaltung sind alle Altersklassen vertreten. Jeder kennt die Schwächen und Stärken des anderen und wird entsprechend respektiert und unterstützt.
Arbeitsbedingungen
Alle Notwendigkeiten sind gegeben. Einzelbüros. EDV-Ausstattung wird nach Bedarf optimiert. Heizung elektrisch, Klimageräte vorhanden. Beleuchtung optimal. Ruhiges Arbeiten ist jederzeit möglich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird auf Umwelt- und Klimaschutz absolut geachtet und nach besten Möglichkeiten umgesetzt. Spenden erfolgen an "die Tafel".
Gehalt/Sozialleistungen
M.E. ist das Gehalt fair. Sozialleistungen sind vorhanden z.B. Betriebliche zusätzliche private Krankenversicherung. Gehälter werden immer pünktlich ausgezahlt. Kostenlose Versorgung von Kaffee/Kakao/Flakes/Wasser u.v.m. ist gegeben.
Image
An den Tagen der offenen Tür sind fast alle Mitarbeiter vor Ort und begeistern ehrlich die Besucher.
Karriere/Weiterbildung
Jeder Antrag auf Weiterbildung ist willkommen und nach Möglichkeit gewilligt.