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4 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,5
Score-Details

4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Den ersten positiven Eindruck im Nachhinein vergeigt...

3,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2017 bei diesem Unternehmen beworben und eine Absage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • 3 Stärken & 3 Schwächen
  • Lebenslauf chronologisch darstellen, Tätigkeit beim letzten Arbeitgeber
  • Vorkenntnisse im Bereich SEO & SEA

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Bewerbung als Trainee Online Marketing

4,7
Bewerber/inHat sich 2016 als Trainee Online Marketing beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Sehr gute und zügige Kommunikation. Nach dem Bewerbungsgespräch wird man telefonisch zur Besprechung des Ergebnisses kontaktiert, was mir sehr gut gefallen hat!

Bewerbungsfragen

  • Wie würden Sie Problem YX angehen?
  • Was fasziniert Sie am Thema SEO/SEA?
  • Was erwarten Sie von unserem Programm?
  • Welche Tools haben Sie bereits benutzt?
  • Werdegang wurde intensiv hinterfragt. Teilweise etwas zu persönlich.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Warten, warten...

3,0
Bewerber/inHat sich 2015 als Traineeship Online Marketing beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Die Bewerbung lief folgendermaßen:
Ich habe im Mai 2015 meine Bewerbung abgeschickt. Nach ein paar Tagen kam die erste Rückmeldung - die Agentur fände meine Unterlagen sehr interessant. Als nächstes sollte ich dann fünf zugeschickte Aufgaben bearbeiten, die Frist dafür betrug vier Tage.
Die Aufgaben waren für Einsteiger fair und gut in der Zeit machbar, ich habe sie schon nach drei Tagen dem Ansprechpartner zugeschickt. Danach kam... gar nichts mehr. Ich habe nach etwa einem Monat Wartezeit eine E-Mail losgeschickt (keine Reaktion), etwa zwei Wochen danach nochmal angerufen. Am Telefon sagte man mir, man sei etwas in Verzug geraten, es würde aber bald "los gehen". Ich habe mich seitdem nicht mehr gemeldet - die Agentur auch nicht. Inzwischen (Oktober) habe ich woanders eine Trainee-Stelle gefunden, von Smart Lemon habe ich immer noch keine Rückmeldung. Schade, dass die Kandidaten so behandelt - ich habe mir bei der Bearbeitung der Aufgaben viel Mühe gegeben und hätte wenigstens erwartet, dass man mir ein kurzes Feedback dazu gibt - oder wenigstens eine Absage.

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Christian ReifferscheidGeschäftsführer

Sehr geehrte/r Bewerber/in,

vielen Dank für Ihre Bewertung! Ich möchte mich in aller Form dafür entschuldigen, dass Sie nach Einreichen Ihres Tests keine Rückmeldung mehr von uns erhalten haben. Unser Bewerbungsprozess folgt einem mehrschrittigen Prozess, Sie sollten eigentlich nach jeder Stufe eine positive oder negative Rückmeldung erhalten. Das Sie selbst auf Nachfrage keine Rückmeldung erhalten haben verwundert mich, da kann ich Ihren Ärger durchaus verstehen! Auch aufgrund der Anonymität von kununu können wir diesen Einzelfall jetzt nicht weiter zuordnen / aufklären, sorry. Ich verspreche Ihnen jedoch, dass wir den Bewerbungsprozess und die Kommunikation generell sehr ernst nehmen und stets bemüht sind jeden einzelnen Bewerber möglichst schnell eine Rückmeldung zu geben.

Es freut mich, dass Sie mittlerweile eine Stelle gefunden haben und ich wünsche Ihnen hierfür viel Erfolg! Es würde mich freuen, wenn Sie die SMART LEMON GmbH & Co. KG trotz Ihrer negativen Erfahrung auch bei zukünftigen Stellensuchen berücksichtigen würden.

Vielen Dank und viele Grüße

Christian Reifferscheid

Von oben herab

3,4
Bewerber/inHat sich 2014 als SEO Praktikant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Nachdem meine Bewerbung positiv bewertet wurde, schickte man mir eine Reihe von Aufgaben zu, an denen man meine Vorgehensweise testen wollte.
Nachdem meine Lösungen ebenfalls gut angekommen waren, wurde ich zum Bewerbungsgespräch geladen. Dieses war sehr unsympathisch, da der Gesprächsführende sich arrogant zeigte. Mir kam es so vor, als wenn man mich eingeladen hätte, um mich zu kritisieren anstatt einzustellen. Mir wurde eine Antwort in der kommenden Woche versprochen. Diese kam jedoch nie.

Bewerbungsfragen

Viele Standart-Fragen. "Nenne uns drei Stärken und drei Schwächen" usw.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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