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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei SMG Entertainment Deutschland die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
SMG Entertainment Deutschland
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
SMG Entertainment Deutschland
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Alles nur auf Leistung trimmen

    FührungTraditionell

    100%

  • Tradition bewahren

    Strategische RichtungTraditionell

    100%

  • Sich am Markt ausrichten

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Steif und unpersönlich sein

    Umgang miteinanderTraditionell

    100%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    100%

  • Sich überlasten

    Work-Life BalanceTraditionell

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wie überall,es gibt nette und weniger nette Leute

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1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Schwierig
Es werden Aussagen getroffen bzw Sachen ausgemacht und dann „vergessen „

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1,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Vorsicht wer nicht für den Laden lebt und stirbt der ist hier falsch
Wenn man bereit ist alles andere hinten anzustellen dann ist man eventuell richtig aufgehoben
Wer aber noch ein Privatleben hat ,bekommt event .Schwierigkeiten
Teilweise hat man mehrere Wochen hintereinander 6 oder 7 Tagen Wochen die Stunden bekommt man schon gutgeschrieben aber wird (m.M.n) schief angeschaut wenn man diese frei nehmen möchte.
Home Office nicht oder nur in bestimmten Abteilungen möglich auch wenn es anders versprochen wird.
Flexible Arbeitszeit wird versprochen allerdings ist es für mich nicht wirklich flexibel wenn man bis 17 Uhr Minimum bleiben muss

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1,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Versprechen werden nicht eingehalten
Sachen die im Bewerbungsgespräch ausgemacht oder besprochen wurden gestalten sich ganz anders später .
Personen aus der gleichen Abteilung haben verschiedene Rechte ohne dass sich erschließt wieso

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4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Interessant ist es und man erlebt viel

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