18 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
15 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Mehr Schein als Sein!
2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Spannende Aufgabe in einem interessantem Markt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wurde von der Firma mehrmals anwaltlich gegen meine kununu-Bewertung vorgegangen!
Verbesserungsvorschläge
Kommen Sie in der Realität an!
Arbeitsatmosphäre
wurde leider extrem durch die GL ins Negative gedrückt
Image
nach Einschätzung der GL ist man eine echte Marke in der Branche
Work-Life-Balance
übliche Regelungen
Karriere/Weiterbildung
Eine Weiterentwicklung in der Karriere war nicht möglich, da festgefügte Strukturen vorhanden waren. Weiterbildung bezog sich nur auf Schulungen zur konkreten Arbeitsaufgabe.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt Außendienst Top. Gehalt Innendienst Flop.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Top: extra angelegte Blumenwiese; Flop: Geländetruck als tägliches Dienstfahrzeug
Kollegenzusammenhalt
normal
Umgang mit älteren Kollegen
Jeder wurde gleich gut/schlecht behandelt.
Vorgesetztenverhalten
beeinflusste die Arbeitsatmosphäre negativ
Arbeitsbedingungen
Arbeitsplätze waren sehr gut ausgestattet, Stoff der Stühle war jedoch mitunter verschlissen; Hardware und Software waren OK, mit Ausnahme der fehlenden CRM-Funktionen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Hat sofort sämtliche (wo eben möglich) Verwaltungstätigkeiten ins Homeoffice verlagert. Die im Büro verbliebenen Kollegen halten reichlich Abstand - auch während der Pausen ist das möglich. Meetings finden online statt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird alles dafür getan, dass alle Mitarbeiter, unabhängig von ihrer Lebensphase, sich wohlfühlen. Die Geschäftsführung ist dabei sehr kritikfähig und heißt die Vorschläge der Mitarbeiter jederzeit willkommen. Dass Hunde hier erlaubt sind, ist einfach klasse. So lässt es sich wunderbar entspannt arbeiten und man hat seinen Vierbeinern gegenüber kein schlechtes Gewissen, wenn es abends mal länger wird.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bei Fehlverhalten von einzelnen Mitarbeitern, gibt es manchmal Sanktionen unter denen alle Mitarbeiter leiden müssen. Solche Situationen dürfen gerne auch einfach mal als Ausnahme gewertet werden und müssen nicht gleich mit neuen Regeln für unser Handbuch geahndet werden.
Verbesserungsvorschläge
Etwas mehr Lockerheit tut uns bestimmt allen gut.
Arbeitsatmosphäre
Einfach klasse. Man kann in jedem Büro toll arbeiten. Ob jetzt nur zu zweit, oder im Großraumbüro. Es ist immer schön.
Work-Life-Balance
Durch die flexible Gleitzeit klappt das wunderbar.
Gehalt/Sozialleistungen
Da ist noch Luft nach oben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Durchaus sehr ausgeprägt, nur manchmal gibt der Alltag und die Effizienz das nicht immer her.
Kollegenzusammenhalt
Man kann sich ausnahmslos auf jeden Kollegen verlassen und ist auch genau so gerne für jeden Kollegen da.
Umgang mit älteren Kollegen
Top!
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten können in manchen Punkten noch mehr Vorbild sein.
Arbeitsbedingungen
Flexible Gleitzeit, flexible Arbeitsplätze, höhenverstellbare Schreibtische, was will man mehr?
Kommunikation
An der ein oder anderen Stelle darf die Kommunikation noch etwas besser werden.
Gleichberechtigung
Absolut!
Interessante Aufgaben
Es gibt immer wieder neue, interessante und spannende Aufgaben, die mich und dadurch auch hoffentlich SMV weiterbringen.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeiten werden so gestaltet, dass Familienmütter und -väter sich voll um alle Belange der Familie kümmern können. Wechselmodelle für „Teilzeitväter“, die ihre Kinder nur alle 14 Tage haben, werden ohne Probleme in den Arbeitsalltag integriert
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
.
Verbesserungsvorschläge
Manchmal ist der Alltag etwas zu schnell und innovativ
nette Leute, gute Stimmung, super Räume - tolles Unternehmen!
5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Geschäftsführung hat immer ein offenes Ohr und spricht Klartext mit den Kollegen, man weiss immer, woran man ist.
Arbeitsatmosphäre
seit dem die neuen Räumlichkeiten umgesetzt werden ist es, als würde man im eigenen Wohnzimmer arbeiten (dürfen)!
Work-Life-Balance
durch Gleitzeit-Modelle sind einem hier alle Möglichkeiten gegeben, jeder kann seinen tag selbstständig planen und hat die Möglichkeit später zu beginnen oder früher Feierabend zu machen! Wechselmodelle (eine Woche lang, eine Woche kurz) zB für alleinerziehende Eltern wird hier gelebt!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
SMV unterstützt Behinderteneinrichtungen, Grundschulen und Kindergärten in der Umgebung. Vergibt zB Gartenarbeiten an gemeinnützige Gesellschaften, oder bietet internationale Praktika an. Weiter ist das Umweltmanagements des Unternehmen nach DIN 14001 zertifiziert.
Kollegenzusammenhalt
das Team ist eine eingeschworene Gemeinschaft, in der sich aber auch neue Kollegen schnell einbringen können und von der Gemeinschaft aufgenommen werden.
Umgang mit älteren Kollegen
das Team ist von der Altersstruktur bunt gemischt und durch die Erfahrung der "Alten" und den Veränderungswillen der "Jungen" immer am Puls der Zeit.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte verhalten sich fair und sachlich, haben immer ein offenes Ohr. Kritik wird ruhig und offen vorgenommen, bleibt aber immer niveauvoll.
Kommunikation
man kann mit allen Kollegen immer offen über sämtliche Themen sprechen, wird sachlich reflektiert und es herrscht ein guter Umgangston miteinander!
Gleichberechtigung
es gibt keine Bevorzugung von bestimmten Religionen oder Geschlechtern
Interessante Aufgaben
die Aufgaben sind abwechslungsreich und machen Spass! Jeder hat die Möglichkeiten sich auch hier über Verbesserungsvorschläge einzubringen und den Arbeitsalltag mit zu gestalten.
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Administration / Verwaltung absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man bekommt vielfältige Aufgaben, schnuppert in allen Abteilungen rein und bekommt somit ein sehr gutes allgemeines Verständnis in den kaufmännischen Zusammenhängen. Außerdem unterstützt SMV ihre Auszubildene bei der Vorbereitung auf die Abschlussprüfung. Was ich noch sehr toll finde, dass die Auszubildene ein Dienstwagen ganzen Monat privat nutzen dürfen. Seminare und Schulungen finden auch gelegentlich statt.
Ausbildungsvergütung
Gute Bezahlung für eine Ausbildung.
Die Ausbilder
Die Ausbilderin ist im allgemeinen sehr freundlich und menschlich. Sie versteht wenn man Probleme hat und unterstützt beim finden einer Lösung.
Aufgaben/Tätigkeiten
Viel Einblick in die unterschiedlichen Betriebseinsätze. Die Aufgaben sind abwechslungsreich und Spannend.
Es freut mich, dass Sie sich bei uns gut aufgehoben fühlen. Auch wir sind nur Menschen und brauchen Anregungen von Mitarbeitern und Kollegen um uns zu verbessern. Deshalb freuen wir uns immer über ein Feedback, vor allem wenn es konstruktiv ist.
Basierend auf 20 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird SMV Sitz- & Objektmöbel durchschnittlich mit 4,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Administration/Verwaltung (3,4 Punkte).
Ausgehend von 20 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 20 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich SMV Sitz- & Objektmöbel als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.