Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei softwareinmotion die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderTraditionell
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Immer offene Tür der Vorgesetzten.
Die Angestellten werden in die Entscheidungsfindung mit einbezogen
Sehr abwechslungsreiche Aufgaben mit hohem Weiterentwicklungspotenzial
Sind zu jeder Zeit ansprechbar. Sei es für Verbesserungsvorschläge oder Kritik
Hilfsbereite und sehr gute Kollegen. Familiäres Umfeld im Büro.
Sehr gutes Verhältnis mit den Vorgesetzten und flache Hierarchien.
Fairer und kollegialer Umgang sowohl unter Kollegen als auch zwischen Geschäftsführung und Angestellten.