8 Bewertungen von Mitarbeitern
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Jetzt Profil vervollständigen8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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manchmal stressig aber dennoch Kollegial
Freizeitausgleich und Urlaub sind gut Planbar
Durch das eigene Schulungszentrum ist Weiterbildung für jeden Möglich. Auch externe Kurse und Schulungen werden belegt.
Sehr gut
Aufgaben werden schon gut verteilt
Ein faires miteinander
Neue und Körperschonende Arbeitsplätze
Könnte manchmal etwas direkter sein aber die wichtigen Themen kommen an
Ich denke im Unternehmen hat keiner Grund sich zu beschweren. Vergütung ist Fair
Sehr gut
Sehr Abwechslungsreich durch die 3 Firmen in der Gruppe
Abwechslungsreiche Aufgaben und gute Kollegen
Gute Kollegeb und Abwechslung
Wenn man will kann man in die USA und viele andere Länder - Freizeitausgleich und Urlaub kann man planen
Durfte schon eine Schulung besuchen
Super
Gutes Werkzeug und Autos
Es gibt onlinemeetings für Infos und Ziele
Für angemeldete Gespräche wird sich Zeit genommen
kann immer mehr sein aber sehr gut
Sehr interessant
Junges Dynamisches Team. Abwechslungsreiche Tätigkeiten.
Durch Montage natürlich etwas eingeschränkt jedoch lässt sich mit dem Arbeitgeber immer eine Einigung finden.
Auch Freizeit Ausgleich nach längeren Einsetzen ist kein Problem.
Wer Vorwärts möchte dem wird auch Geholfen.
Der Arbeitgeber unterstütz jeden der auch gewillt ist sich zu Entwickeln.
Man erlebt in der Firma eine junge, bunt gemischte Truppe.
Das Arbeiten funktioniert super und auch zwischenmenschlich sind die Kollegen voll in Ordnung.
Das Arbeiten als auch die Kommunikation finden meiner Meinung nach immer auf Augenhöhe statt. Man kann über alles Sprechen und man stoßt immer auf Gehör sowie Kompromissbereitschaft.
Bei dem bis jetzt erlebtem waren die Bedingungen immer ok.
Die Kommunikation funktioniert gut.
Informationen für geplante/kommende Einsätze werden Zeitnah übermittelt.
Auch Regelmäßige Mitarbeiter Informationen finden über Zeitgemäße Medien statt. (bsp. Microsoft Teams)
Durch Nationale sowie Internationale Einsätze gibt es immer neues zu Erleben. Man kann quasi sagen "Arbeiten wo andere Urlaub machen"
Es wird versucht durch massive Überstunden Mitarbeiter zu ersetzten welche es nicht gibt.
Es soll das Prinzip gelten „Jeder kann alles, Jeder macht alles“ dies ist durch unterschiedliche Mitarbeiter und deren Fähigkeiten garnicht machbar.
Ist zusammen mit dem Kunden und einigen Mitarbeitern angenehm. Es kann aber schnell kippen zu einer anstrengend und nervenaufreibend Tätigkeit
Überstunden müssen immer und in großer Zahl gemacht werden. Man erfährt meist kurz vor dem Einsatz/ Projekt wann und wie lange es geht.
Freizeit ist sehr schwer Planbar, dies wird von mehreren Kollegen ebenfalls so empfunden.
Urlaub ist strickt nach Vorschrift vom Gesetzgeber.
Es wird einem alles versprochen zum Einstellungsgespräch, aber am Ende geht man leer aus. Außer man stellt schleimt sich ein dann geht alles ohne Probleme.
Überstunden werden pro Monat in sehr großer Zahl gemacht, aber es gibt keine Zuschläge für die Überstunden.
Unter bestimmten Umständen gibt es diesen.
Die gibt es wird einem erzählt, aber als Angestellter bekommt man davon erst zu spät oder kurz vor knapp etwas mit.
Wenn man immer ja und Amen sagt wird man auch gleichberechtigt
Kommt auf die Projekte an, man kann aber auch sehr unschöne Aufgaben bekommen.
Bleibt aufgrund des Projektgeschäfts manchmal auf der Strecke. Wird aber entsprechend honoriert.
Offen und Ehrlich.
Abwechslungsreiche Projekte aus verschiedenen Branchen
Man will etwas sein, was man nicht ist. Das ist sowohl für Angestellte als auch für Kunden sehr ernüchternd, wenn man eine Weile hier ist.
Projektleitung quasi nicht vorhanden. Organisation intern wie zu den Kunden reines Chaos.
Mehr Schein als Sein.
Überstunden um den Mangel an Personal zu kompensieren werden vorausgesetzt.
Kein tiefgründiges Fachwissen vorhanden. Folgen mangelhafter Entscheidungen werden auf Angestellte abgewälzt.
Das Unternehmen stellt nach Aussen etwas dar, was es nicht ist. Projekte die auf der Homepage zu finden sind, wurden überhaupt nicht umgesetzt.
Aufgaben entsprachen nicht dem, was mir bei der Einstellung versprochen wurde.