6 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
6 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 3,2
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
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Völlig unzuverlässig
Bewerber/inHat sich 2020 bei diesem Unternehmen beworben.
Verbesserungsvorschläge
Nach 2 Bewerbungsgesprächen verstummte die Firma. Das ist komplettes Ghosting.
Überprüfen sie Ihre Kommunikation und schätzen sie auch die Bewerber wert.
Ich kann sie leider dank meiner Erfahrungen nicht empfehlen.
Bewerbungsfragen
- Erfahrerner Softwareentwickler
- Internationale Projekte im Automatisierungs- und Datenbankbereich
- Einige Techniken erschienen mir umständlich und veraltet.
- Hätte viel Potenzial, aber mit der aktuellen EIn- und Aufstellung halte ich es für sehr schwierig.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Sehr netter Kontakt, ausführliche Infos über den Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2014 als Entwickler beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Wirklich sehr nett und freundlich - bitte so bleiben!
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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Und schon wieder wurde ich von einem Unternehmen enttäuscht.
Bewerber/inHat sich 2015 als Projektleiter beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Der Interviewpartner wollte mal wieder haargenau meinen Lebenslauf durchforsten. Mich hat es nur gelangweilt. Es wurden mir keine Aufgaben oder Personaler-Fragen gestellt. Trotzdem ich eigentlich ein gutes Gefühl hatte, bekam ich dann auf Anfrage nach mehr als 2 Wochen eine Standard-Absage. Und die Absage kam auch noch von jemand anderem. Ich hätte mir die Anfahrt sparen können. Wieder mal ein Satz mit X.
Bewerbungsfragen
- Es wurden so gut wie keine Fragen zu meiner Person gestellt, es wurden nur meine Projekte unendlich lang durchgefragt.
- Der Wechselgrund lag auf der Hand und der Rest wurde nicht gefragt.
- Das übliche: Kündigungsfrist und erwartetes Gehalt.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Netter, interessanter Erstkontakt, dann keine Rückmeldung mehr...
Bewerber/inHat sich 2014 als Senior Software Engineer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Leider erhielt ich nach einem sehr interessanten und angenehmen Erstgespräch nebst Einladung zu weiteren Gesprächen keinerlei Rückmeldung mehr. Schade.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Nicht mehr gemeldet
Bewerber/inHat sich 2014 als Developer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Sehr guter Bewerbungsablauf
Bewerber/inHat sich 2015 als Softwareentwickler beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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