... seit Jahren glücklich und zufrieden bei SoNet!
Arbeitsatmosphäre
Kollegiales Miteinander mit schwacher Hierarchie im allumfassenden "Du". SoNet als 'Gemeinschaftsgefühl', mit Wertschätzung, lobenden Worten und konstruktiver Kritik, statt bspw. Schimpftiraden oÄ.
Kommunikation
Das Unternehmen wuchs die letzten Jahre exponentiell an - daher könnte die Kommunikationsstruktur seitens Geschäftsführung an die MA noch etwas mehr ausgebaut und intensiviert werden.
Zweiwöchentliche Teambesprechungen zwischen Standortleitung und den jeweiligen Teams - Orga-Themen, Fallbesprechungen & Raum für weitere individuelle Belange / Themen.
Kollegenzusammenhalt
SoNet Landshut begreife ich als zusammenhaltende Arbeitsfamilie - hier wird füreinander eingestanden und sowohl im Urlaub als auch bei Krankheit vertreten und die Infos entsprechend so übergeben, damit alle handlungsfähig sind.
Work-Life-Balance
Arbeitsschwerpunkt gern auch nachmittags & abends - v.a. aufgrund von Veränderungen im gesellschaftlichen Leben und den immer länger werdenden Unterbringungsmöglichkeiten der Kinder und Jugendlichen sowie weiteren Anbindungen bspw. therapeutischer Natur etc.
Absolut vereinbar mit dem eigenen Privatleben, kein prinzipielles Schicht- oder Wochenendsystem.
Dennoch muss man die Arbeitszeiten mögen und sich dessen bewusst sein.
Vorgesetztenverhalten
Geschäftsführung, Fachbereichsleitung sowie Leitung Landshut gut erreichbar für diverse Anliegen, als auch bei fallinternen Krisen. Zeitnahe Rückmeldungen inklusive Verlässlichkeit sowie psychosoziale Begleitung und Unterstützung mittels Leitung in der eigenen Fallarbeit möglich.
Zitat einer Mitarbeiterin des Team Landshut: "Ich habe selten so eine strukturierte Leitung erlebt, die alles auf dem Schirm hat, Reminder setzen kann und als Vorbildfunktion für interne Abläufe dient."
Interessante Aufgaben
Spannender Arbeitsbereich mit diversen Aufgaben, Belangen, Themen und Wünschen des Klientels innerhalb der "Hilfe zur Selbsthilfe".
Arbeitsbedingungen
Büro in Landshut zog zuletzt um und macht optisch hierbei eine deutliche bessere Figur als das Vorgänger-Büro. Von Diensthandy, Visitenkarten und der üblichen Büro-Ausstattung mit PC, Laptops, Kopier-Druck-Gerät sowie bspw. Laminiergerät ist alles da, um im Büro handlungsfähig zu sein.
Gehalt/Sozialleistungen
TvÖD-Anlehnung - für einen freien Träger absolut in Ordnung, da interne Sonderleistungen und Rabatte
Karriere/Weiterbildung
5 Fortbildungstage pro Jahr mit einem ausgewählten Budget sowie mehr finanzielle Unterstützung für systemische Weiterbildungen