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gGmbH
Bewertung

Vetternwirtschaft, chaotische Zustände, Fall für die Hygiene,

1,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Unehrlichkeit, die protzige, angeberische Art der oberen Ebene, die Vetternwirtschaft, das die Verwandschaft mit untergebracht wird, obwohl jegliche Qualifikation für diese Arbeit fehlt.

Verbesserungsvorschläge

Anschaffung von ausreichend Büromaterial und Arbeitsmaterial für die Dozenten (Beamer...) Täglicher Einsatz von Reinigungskräften, denn es kommt nur Dienstag und Freitags die Reinigungsfirma. Die Mülleimmer sind aber bereits nach einem Tag voll, es liegen Essenreste u.s.w. drin. Es riecht sehr unangenehm in den Schulungsräumen und die Einrichtung ist sehr verschmutzt.......Die Küche ist ein Fall für die Hygiene......, es wird an Seife fürs WC gespart, die Flüssigseife wird mit Wasse gestreckt, genau wie die Desinfektionsflüssigkeit in den Spendern.

Arbeitsatmosphäre

Sehr kühl, wenig Personal, Überstunden werden nicht bezahlt, heimliche Beobachtung mit der Kammera , der PC wird regelmäßig „überprüft“. Jeder Teilnehmer, auch geistig Behinderte, Teilnehmer, welche die deutsche Sprache kaum beherrschen, alle erhalten am Ende ein Zertifikat, dass sie Pflegeassistent, Betreuungsassistent oder beides sind. Es könnte sich ja negativ bei den Kostenträgern rumsprechen, dass Teilnehmer kein Zertifikat erhalten und das wäre nicht gut für die Einrichtung. Also egal wieviele Fehltage, egal welchen Geisteszustand, egal ob Sprachverständnis oder nicht.....alle erhalten ein Zertifikat und werden als Pflegekraft auf die Menschheit losgelassen. Einfach nur erbärmlich.

Kommunikation

Keine Kommunikation möglich,

Kollegenzusammenhalt

Jeder ist sich selbst der Nächste, Anscheißen auf hohem Niveau......

Vorgesetztenverhalten

.....stellt heimlich Kameras auf, hat von der eigentlichen Arbeit keine Ahnung, protzt mit seinen dicken Autos, ist aber nicht bereit, einen Beamer für die Dozenten zu kaufen, die Mitarbeiter müssen mit dem billigsten Material arbeiten......gekauft werden darf nur was billig ist, ist unehrlich, arrogant, eingebildet, protzig......
benötigt dringend eine Schulung: “wie gehe ich mit Menschen um“,

Gleichberechtigung

Vetternwirtschaft, aaufpassen was man sagt, da jemand seine Verwandschaft hier untergebracht hat.

Arbeitsbedingungen

Alte Technik, welche sehr oft ausfällt, es fehlt an den einfachsten Dingen, nicht mal ausreichend Beamer für den Unterricht sind vorhanden, ein alter Kopierer ist vorhanden, der die Menge für die anfallenden Kopien im Büro nicht schafft, es ist nicht gern gesehen, wenn Dozenten ihr Unterrichtsmaterial kopieren.....hier wird am falschen Ort gespart, Vetternwirtschaft erschwert das Ganze, man muß sehr genau aufpassen, was man sagt und tut,

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Diese Bildungseinrichtung liebt das „Natürliche“, darum kommt die Reinigungsfirma auch nur zwei Mal in der Woche, da kann sich ja jeder vorstellen, wie die Schulungsräume aussehen. Die Flüssigseife im WC wird mit Wasser verdünnt, ebenso die Händedesinfektionslösung.

Image

Arbeitsamt und Jobcenter stehen regelmäßig auf der Matte, es gibt viele Beschwerden von Teilnehmern, diese Einrichtung hat beim AA und beim JC keinen guten Ruf, gleichzeitig ist hier noch eine Personaldienstleistung für Pflegeberufe unter einem „Dach“, das heißt, hier wird auf Kosten des Steuerzahlers Personal für diese Personaldienstleistung ausgebildet. Die Personaldienstleistung macht ordentlich Werbung in den Klassen und die Teilnehmer werden bedrängt dort anzufangen.

Karriere/Weiterbildung

Sowas ist ein Fremdwort, die einzigen Weiterbildungen sind die ständigen Schulungen mit der veralterten Technik, damit die ständig neuen Veränderungen der Datenbank beherrscht werden. Es wird natürlich für die Mitarbeiter jedes Jahr ein Jahresüberblick über die stattfindenden Schulungen erstellt, dieser Plan ist ja auch sehr wichtig für die Zertifizierung, nur durchgeführt werden diese leider nicht.......


Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

Gehalt/Sozialleistungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Christoph RockGeschäftsführer

Sehr geehrter Bewerter oder sehr geehrte Bewerterin,

Kritik nehmen wir an - wenn Sie sachlich und begründet ist.

Wir verwehren uns ausdrücklich gegen die Darstellung, dass unsere Teilnehmer "auf die Menschheit losgelassen werden".

In intensiver Arbeit in kleinen Gruppen nehmen Menschen die Chance wahr, sich ein neues Berufsfeld zu erschließen. Hierbei unterstützen wir sie. Menschen mit einer geistigen Behinderung werden von uns nicht betreut.
Das ist nicht unser Aufgabengebiet.
Menschen mit Defiziten in der Sprache werden gefördert. Das gehört dazu.

Wir danken Ihnen für Ihre Mitarbeit.

Mit freundlichen Grüßen
Christoph Rock
Geschäftsführender Gesellschafter

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