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Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Sozialstation Raum Oberndorf gGmbH die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Flexibel sein oder Einsatz wertschätzen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Sprechen Probleme an, Kompromisse wurden immer gefunden.
Schlecht zu beurteilen, da man alleine arbeitet. In manchen Punkten kein Fehler
Gehen extrem gut auf das Famillienleben ein. Es gibt Mutter-Kind-Touren. Aber auch jedes Frei wurde ermöglicht
Immer korrekt. Ich bin gerne im Guten gegangen. Wertschätzende Vorgesetzte in meinen Augen
Leider viel eintönig, da eben wenig Medizin in der häuslichen Pflege vorhanden ist. Aber wenn etwas Interessantes neu hinzukam, wurde es gerecht verteilt ( Behandlungspflege)
Die Geschäftsführung und die Pflegedienstleitung (aktuell Stellv. Aufgrund von baldiger Rente)
Sind wirklich tolle und zuvorkommend Arbeitgeber. Immer wenn ich ins Büro kam, habe ich mich stets wohl gefühlt.