4 Bewertungen von Mitarbeitern
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die Möglichkeit in Projekten mitzuarbeiten und die Sparkasse nach vorne zu bringen, Mitarbeiterkonditionen für vergünstigte Finanzprodukte, betriebliche Altersvorsorge, die besten Kollegen die man haben kann, faire und pünktliche Vergütung von der Ausbildung bis zur „richtigen“ Karriere
Wenig Aufstiegsmöglichkeiten aufgrund der kleinen Größe der Bank. Viele Stellenentscheidungen sind quasi schon bei Ausschreibung „entschieden“ oder werden Alibi-mäßig ausgeschrieben und es wird immer nach Ehrlichkeit und der eigenen Meinung gefragt aber am Ende bekommt man einiges wieder negativ ausgelegt. Und es gibt viel zu wenig Mitarbeiterparkplätze in der unmittelbaren Nähe der Hauptstelle.
Junge Mitarbeiter ernster nehmen und mehr auf die tatsächlichen Leistungen jedes einzelnen achten. Wertschätzung ist hier das Schlagwort.
Grundsätzlich unterstützen sich alle innerhalb der Abteilung und auch die Arbeit mit anderen Abteilungen klappt ganz gut. Man bekommt positives Feedback für seine Arbeit und auch Hilfe wenn mal etwas nicht klappt. Bloß sind manchmal die Entscheidungen der Vorgesetzten nicht ganz nachzuvollziehen.
Gut angesehenes Unternehmen der Region und etablierte Marke deutschlandweit
Arbeitszeiten manchmal etwas anstrengend wenn man im Kundenverkehr arbeitet aber durch Gleitzeit und freie Zeiteinteilung alles machbar und jeder hat Verständnis dafür wenn man mal früher weg muss.
Hier gibt es wieder einen Knackpunkt. Grundsätzlich erhält man Fortbildungen wenn man dem Vorstand gefällt auch in absehbarer Zeit. Ansonsten werden die begrenzten Fortbildungsplätze aber in sehr komischer und unsinniger Reihenfolge vergeben. Sobald man sich entscheidet extern auf eigene Faust ein Studium oder einen Fachwirt anzustreben wird man auch eher stiefmütterlich behandelt.
Gehalt kommt immer pünktlich 2 Tage vor dem 15. und es wird nach Tarif (TvÖD-S) bezahlt. Es kann immer mehr sein, aber vor allem als Berufseinsteiger ist man schon ganz zufrieden. Dafür auch sehr sicherer Job aufgrund des öffentlichen Dienstes, Mitarbeiterkonditionen wodurch man auch einiges spart und eine Zusatzversorgungskasse für die Rente.
Es wird immer mehr im Rahmen der Nachhaltigkeit getan und es gibt auch einen Nachhaltigkeitsausschuss bei dem jeder Mitarbeiter seine Ideen einbringen kann und dafür sogar einen Essensgutschein bekommt.
Die besten Kollegen die man sich vorstellen kann und mit denen auch so gute Freundschaften entstanden sind
Da kommt es stark auf den Vorgesetzten an. Der eine oder andere ist eher eine kleine Diva und andere sind aber wieder richtig stark, unterstützend und hören einem vor allem zu
Das Gebäude ist an sich gut ausgestattet, da es relativ neu ist, aber die einzelnen Arbeitsplätze sind noch mit Bildschirmen und Tastaturen aus den 90ern versehen. Es wird halt erst etwas ausgetauscht wenn es kaputt ist, SPARkasse halt.
Regelmäßige Teamrunden und Meetings in denen über alles gesprochen wird
Man merkt doch schon dass die Führungsebene und die Personalabteilung noch etwas konservativer ist
Jeder Tag ist ein anderer und man hat immer was zu tun. Dazu entscheidet man vollkommen eigenständig wie man seine Arbeit angeht und gestaltet