Zwischenfazit nach fast 3 Jahren...
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine sehr angenehme familiäre Atmosphäre. Da es sich um einen Dienstleister handelt, kann es kurzzeitig auch mal zu erhöhtem Arbeitsaufkommen und etwas Anspannung kommen. Mit regelmäßigen Firmenevents wird dies aber durch die Geschäftsführung gedankt und alle sind mit Freude dabei!
Kommunikation
Die Kommunikationswege sind kurz und dank der "Open Door Policy" findet man immer ein offenes Ohr. Wichtige Änderungen werden frühzeitig mitgeteilt.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist sehr gut!
Work-Life-Balance
Da es sich um ein sehr kundenorientiertes Unternehmen handelt, stehen die Kundenwünsche natürlich an oberster Stelle. Solange der Kunde aber nicht darunter leidet und seine Betreuung sichergestellt ist, wird auf familiäre und private Angelegenheiten einzelner Mitarbeiter Rücksicht genommen. Dank des Gleitzeitmodells kann die Arbeitszeit frei gestaltet werden, lediglich die Kernarbeitszeit muss eingehalten werden.
Interessante Aufgaben
Sehr breites und spannendes Aufgabengebiet. Der größte Teil sind Serienaufträge. Aber Forschungsaktivitäten, Schadensfälle und Analysen neuartiger Werkstoffe garantieren für sehr viel Abwechslung und spannende Tätigkeiten.
Gleichberechtigung
Egal, welchem Geschlecht oder welcher Nation zugehörig, alle im Unternehmen werden gleich behandelt und haben gleiche Möglichkeiten.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Wissen und die Bereitschaft der älteren Kollegen werden sehr geschätzt.
Arbeitsbedingungen
Es sind modernste Arbeits- und Prüfmittel vorhanden. Regelmäßige Investitionen sorgen für "state of the art". Wegen der Akkreditierung sind alle Räume sehr gut beleuchtet, klimatisiert und sauber.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltzertifikate sind nicht vorhanden, dies ist wohl der Firmengröße geschuldet. Ansonsten setzt sich die Geschäftsführung sehr für soziale Themen ein, arbeitet bei Events mit lokalen Firmen zusammen und seit Kurzem versorgt eine PV-Anlage die Firma mit selbst produziertem Strom.
Gehalt/Sozialleistungen
Mehr verdienen kann man natürlich immer. Die Bezahlung ist jedoch fair, in manchen Bereichen auch überdurchschnittlich und das Gehalt kommt immer pünktlich. Vieles hat man allerdings als Mitarbeiter selbst in der Hand und Leistung und eigene Ideen werden belohnt!
Image
Lange Zeit war das Unternehmen unbekannt in der Branche. Die Bekanntheit wächst aber deutschlandweit momentan und immer mehr Kunden finden den Weg zu SPC.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten werden den Mitarbeitern regelmäßig angeboten. Da sich das Unternehmen in einer starken Wachstumsphase befindet, ergeben sich auch neue Möglichkeiten für die Mitarbeiter.