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Spectrum 
Elektrotechnik 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Spectrum Elektrotechnik die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 11 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Spectrum Elektrotechnik
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Spectrum Elektrotechnik
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Die meist gewählten Kulturfaktoren

4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Sich überschätzen

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Mitarbeiter unangemessen kritisieren

    FührungTraditionell

    75%

  • Jeden Fehler kritisieren

    FührungTraditionell

    75%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    75%

  • Mitarbeiter für alles verantwortlich machen

    FührungTraditionell

    75%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Unkollegiales verhalten gegenüber neuer Kollegen

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1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Kommunikation im gesamten Betrieb Mangelhaft

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1,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Nur mit wenigen, mit denen man gut auskam.

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1,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Aufgrund des Urlaubsanspruchs von 21 Urlaubstagen der Mehrheit konnte ich mich mit 27 Urlaubstagen freuen, jedoch ist dieser auch zu wenig für Work-Life Balance.

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Da besteht noch viel Lernbedarf, das schafft er nicht in diesem Leben.

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1,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es war stets eine Freude, dass der Tag vorbei war.

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