Personalverantwortung gibt es nur auf dem Papier.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Momentan leider nichts, einfach nur traurig, was hier passiert, man versucht, mit aller Gewalt die Firma kaputtzumachen, um zu beweisen, dass die Firma an sich nicht haltbar ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die überhebliche und ignorante Einstellung gegenüber aller Mitarbeiter, die Selbstüberschätzung und der Größenwahn, der in der Geschäftsleitung um sich greift und immer schlimmer wird
Verbesserungsvorschläge
Die Geschäftsleitung braucht Menschen, die es draufhaben, die es gelernt haben. Menschen mit Erfahrung, das gibt es hier alles nicht. Auch Menschen, die direkt im Betrieb gelernt haben, werden niemals fähig sein, den Betrieb in geordneten Bahnen zu lenken.
Arbeitsatmosphäre
Die Geschäftsleitung ist bemüht möglichst viel Unfrieden zu stiften. Arbeiter die sich nicht verstehen werden der Geschäftsleitung nicht gefährlich.
Kommunikation
Kommunikation gibt es nur wenn es der Geschäftsleitung dient.
Kollegenzusammenhalt
Die Geschäftsleitung ist bemüht möglichst viel Unfrieden zu stiften. Arbeiter die sich nicht verstehen werden der Geschäftsleitung nicht gefährlich.
Work-Life-Balance
Viel Arbeit - viel Arbeiten - festlohn wird hier schamlos ausgenutzt.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte gibt’s nur als Titel. Hier gibt’s keine wirklichen Vorgesetzte- jedenfalls keine die sich entsprechend verhalten und Verantwortung übernehmen.
Gleichberechtigung
Gefällt mir deine Nase bekommst gute Touren und frühen Feierabend. Wenn nicht, dann nicht.
Umgang mit älteren Kollegen
Da man auf Rentner die einspringen angewiesen ist werden diese vorzüglich behandelt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein ist ein Fremdwort für alle Vorgesetzten.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist durchschnittlich, Sozialleistungen gibt’s nicht. Im Gegenteil, es wird mit Prämien zur Arbeit gezwungen, auch wenn Arbeiter krank sind.
Image
Das Image ist leider immer noch viel zu gut, obwohl in den letzten Jahren sehr viel kaputt gemacht wurde durch die miserable Geschäftsleitung
Karriere/Weiterbildung
Karriere und Weiterbildung wird grundsätzlich nicht gefördert, und jeder Wunsch danach ignoriert. Sogar gesetzlich vorgeschriebene Möglichkeiten werden ignoriert und weg geredet da wird sich über jedes Gesetz hinweg gesetzt.