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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
So lala
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Menschlichere Führungsebene
Work-Life-Balance
Katastrophe, am liebsten 24/7 bei „Tagestouren“
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt überdurchschnittlich hoch, wird dafür aber auch sehr viele Stunden erwartet
Kollegenzusammenhalt
Gruppenbilder
Vorgesetztenverhalten
Solang du spurst ohne Muh und Mäh, alles okay.
Arbeitsbedingungen
Vieles abgenutzt oder notdürftig repariert
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich ja, aber immer das gleiche sonst.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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