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7 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,7Weiterempfehlung: 43%
Score-Details

7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

1 Mal Und NIE WIEDER

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich hab echt 1-2 Minuten überlegt , mir fällt wirklich nichts ein

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mehr Kommunikation , viel viel viel viel mehr , und eventuell mal ein Paar Jüngere leute
Oben nochmal hinzuzufügen,das was ich hier Kundgebe ist meine EIGENE meinung , nicht deine und nicht deine ! wenn du oder sie andere meinungen haben , intressiert mich das nicht viel , das ist die erfahrung die ich gemacht habe,deshalb meine meinung!

Verbesserungsvorschläge

Der Arbeitgeber sollte sich mehr um die Mitarbeiter kümmern , weil er es garnicht macht

kommt morgens geht oben in sein büro , das wars.

Arbeitsatmosphäre

Für die ältere Generation vielleicht ein bisschen besser , als junger hüpfer hast du dort nichts zu suchen.

Work-Life-Balance

Mindestlohn - 12 Std am tag - läuft

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kann ich leider nicht viel zu sagen .

Kollegenzusammenhalt

Die 2 Sterne gibt es nur , weil es damals 1-2 Leute gab , die mal geholfen haben , wenn du ein anderen fahrer auf der fahrt angerufen hast wurde stumpf aufgelegt mit den worten " ruf im büro an , bin doch nicht dein babysitter "

Umgang mit älteren Kollegen

Auch wenn man versucht hat freundin , respektvoll , und immer freundlich zu sein , die meisten leute haben einem keine chance gegeben.

Vorgesetztenverhalten

Es gab kein Vorgesetztenverhalten.

Arbeitsbedingungen

Autos teilweise in einem nicht guten zustand.
War jeden tag wie eine Wundertüte , mal ging der blinker nicht , mal ging die lüftung nicht, mal das radio nicht , also jedes fahrzeuge hatte sein eigenes besonderes defekt :)

Kommunikation

Die Bezugsperson die eine Bezugsperson sein sollte ,versucht vielen auszuweichen , hat anscheind nicht mehr soviel lust auf sein Job

Gleichberechtigung

Der der länger da ist kriegt die beste tour , gleichberechtigung ,fehlanzeige.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Interessante Aufgaben

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Meine Eindrücke und Erfahrungen bei Sporbeck als Kurierfahrer

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Kollegen, die ebenfalls fahren, verhalten sich abwartend aber wenn man freundlich zu Ihnen ist, verhalten sie sich auch so.

Image

Von dieser Firma habe ich nichts Negatives gehört und das spricht in der heutigen Zeit ja schon für ein positives Image

Work-Life-Balance

Eigentlich gut. Die Fahrer werden nicht unter Zeitdruck gesetzt, indem man feste Zeiten vorgibt. Eigene Wünsche, welche die Einsatztage betreffen, werden bei der Tourenvergabe immer berücksichtigt.

Karriere/Weiterbildung

Ich bin erst 3 Jahre hier. Man sucht zwar per Aushang Fahrer, aber von einem Job im Büro, der mich auch sehr interessieren würde, habe ich bislang noch nichts gehört.

Gehalt/Sozialleistungen

Als Rentner kann ich bis zum nächsten Jahr eh nur 410 € hinzuverdienen und dieses Geld verdiene ich durch die Touren. Ob der Verdienst fair ist, kann ich nicht sagen, aber einen höheren Stundenlohn würde wohl keiner abschlagen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ich bin nur Fahrer, leiste die mir zugeteilten Touren und kann über diesen Punkt nichts sagen.

Kollegenzusammenhalt

Hierzu kann man nichts sagen, da sich die Fahrer nur zwischen den Touren für ein paar Minuten treffen. Man kann nicht lange miteinander sprechen.

Umgang mit älteren Kollegen

Dazu kann ich "leider" nichts sagen, da ich ja selbst zu der Spezies gehöre. Mit den Kollegen in meinem Alter, den Jüngeren sowie den paar Älteren habe ich bislang noch nie Probleme gehabt. Wie gesagt: Man hat wegen der Arbeit als Fahrer ja auch kaum Möglichkeiten, sich längere Zeit miteinander zu unterhalten.

Vorgesetztenverhalten

Nette, freundliche und sehr entgegenkommende Vorgesetzte

Arbeitsbedingungen

Die Autos sind fahrbereit und bislang bin ich noch nicht stehen geblieben. Die Kollegen aus der Werkstatt machen alles, um die Autos fahrbereit zu halten. Sollte es trotzdem Probleme mit dem Auto geben ( Warnleuchten), so kann man diese per Zettel weiterleiten.
Es ist verständlich, dass nur die größten Mängel behoben werden, da die Reparaturen in einer Vertragswerkstatt wesentlich zu teuer wären.

Kommunikation

Die Damen und Herren im Büro sind nett, kompetent und gehen auf die Mitarbeiter/Fahrer

Gleichberechtigung

Bislang habe ich in den ca. 3 Jahren Betriebszugehörigkeit nicht mitbekommen, dass einer meiner Kollegen vorgezogen wird. Meiner Meinung nach werden alle gleich zuvorkommend behandelt.

Interessante Aufgaben

Mehrere Touren, die auch nicht übermäßig stressen. Die Fahrten sind interessant, man lernt andere Charaktere kennen, aber das teilweise starke Verkehrsaufkommen stresst manchmal.

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Schlechte Fahrzeugen, Mangelhafte Wartung

1,4
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mitarbeiter sind Ihm egal

Verbesserungsvorschläge

Verbesserung der Arbeitsbedingungen und Entlohnung, Gleichbehandlung der Mitarbeiter, Einhaltung der Gesetze

Kommunikation

Besprechungen ja, Beschlüsse ja, Umsetzung Nein

Gehalt/Sozialleistungen

Ausbeuter


Image

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Guter Nebenjob!

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nette Kollegen

Karriere/Weiterbildung

Nur ein Nebenjob


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Zu Viele Termine die nicht eingehalten werden können, schlechte aber neue Fahrzeuge

2,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Netter Chef und überwiegend neue Fahrzeuge die aber im schlechten zustand und teilweise Wartungsbedürftig sind

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Einige Fahrzeuge mit Motorstörung und schlechter Schaltung, Termindruck der nicht eingehalten werden kann zumindest nicht als neuer MA. ständiges Suchen der Adressen und Warenanlieferungsbereich bei Firmen. 8-10 std. tag statt 4-6 std als Nebenjober zu viel

Verbesserungsvorschläge

bessere Wartung der Fahrzeuge
mehr MA und weniger Auslieferungen
damit die Termine eingehalten werden können und die MA keine 10 std schichten machen müssen
Neue MA besser anlernen und die abläufe und rollkarten erklären


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Inkompetent und Ausbeutend

1,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Leider nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ausnutzung der Mitarbeiter, ungerechte Verteilung der Arbeit, Bevorzugung bestimmter Mitarbeiter, schlechte Bezahlung

Verbesserungsvorschläge

Verbesserung der Arbeitsbedingungen und Entlohung, Gleichbehandlung der Mitarbeiter, Einhaltung der Gesetze

Work-Life-Balance

Teilweise 12-14 Stunden Tage ohne Überstundenvergütung

Karriere/Weiterbildung

Es werden "Posten" vergeben, die nach außen Eindruck machen sollen, aber tatsächlich nicht bestehen.

Gehalt/Sozialleistungen

keine Lohnfortzahlung für Minijobber, kein Urlaub für Minijobber. Gehalt gering, gerade für Monijobber. Festangestellte (Fahrer) bekommen einen Hungerlohn

Kollegenzusammenhalt

Fehler werden auf andere Mitarbeiter abgewälzt.

Umgang mit älteren Kollegen

Kollegen über 45 dienen als Mittel zum Zweck und werden für die ungeliebten Tätigkeiten eingesetzt. Die Jungen Mitarbeiter bleiben von diesen Tätigkeiten "verschont"

Vorgesetztenverhalten

Ziele werden geplant aber nicht umgesetzt

Arbeitsbedingungen

keine raucherfreie Zone, Empfangsraum ohne Fenster ist das Raucherzimmer

Kommunikation

Besprechungen ja, Beschlüsse ja, Umsetzung Nein

Interessante Aufgaben

Die Arbeit bleibt an einigen wenigen Mitarbeitern hängen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

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Tolle Firma, kann ich nur weiterempfehlen !

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Sporbeck Transporte durchschnittlich mit 2,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,3 Punkte).
  • Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Arbeitsatmosphäre und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Sporbeck Transporte als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.
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