An unserem Standort läuft es gerade sehr gut
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Benefits der Invite Group, Das Team, die neue Club/ Spa Leitung, allgemein gute Entwicklung an unserem Standort. Endlich Struktur und optimierte Arbeitsprozesse.
Verbesserungsvorschläge
Ich würde mir noch mehr Schulungen im Bereich Umgang mit Menschen und schwierigen Situationen wünschen. Ich hoffe, wir lernen noch viel von der direkten Vorgesetzten. Sie bekommt jede, noch so negative Situation, ins positive gedreht. Auch im Bereich Produkt Verkauf kann sie uns bestimmt noch viel beibringen.
Arbeitsatmosphäre
Teilweise leider ohne Tageslicht. Trotzdem angenehmes Ambiente und ein wunderbares Team.
Kommunikation
Durch die neue Club/ Spa Leitung ist es deutlich besser geworden. Wichtige Innformationen werden direkt weitergegeben. Es wird sehr viel Wert auf eine klare, direkte und wertschätzende Kommunikation gelegt.Es wird nicht unnötig kritisiert und diskutiert.Wenn man etwas nicht gut kann oder falsch gemacht hat bekommt man es direkt erklärt und gezeigt wie und warum es so zu funktionieren hat.
Kollegenzusammenhalt
Ein wirklich tolles Team. Ich bin froh ein Teil dessen zu sein.
Work-Life-Balance
Der Dienstplan wird endlich weiter im Voraus geplant und man kann auch sein privates gut mit einbeziehen.. Es wurde klar angesagt, dass in der What’s App Gruppe nur wichtige Informationen kommuniziert werden. Im Urlaub hat man die Möglichkeit die Gruppe zu verlassen und wird danach wieder hinzugefügt. Gute Idee!
Vorgesetztenverhalten
Die direkte Vorgesetzte macht einen top Job, kümmert sich gerade um vieles und hat ein offenes Ohr für das gesamte Tram. Das Führungsteam darüber hinaus hat ganz klar noch Verbesserungspotenzial.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind interessant und vielfältig.
Manchmal jedoch zu viel, zu anspruchsvoll und fordernd. Man hat mit vielen interessanten Menschen zu tun.
Gleichberechtigung
Ich finde die Mitarbeiterbewertung nach Reifengraden nicht gut. Es ist sehr Fitness und Trainer orientiert und hat nichts mit dem zu tun , was ich mache. Von daher finde ich, dass wir im einem Spa dieses nicht benötigen oder es müsste an die Spa Mitarbeiter angepasst werden so dass wir alle gleich behandelt werden.
Arbeitsbedingungen
Teilweise ist es sehr umständlich und fordert ( vor allem im Service) sehr viel Manpower. Mit einer besseren und ordentlichen Ausstattung würde es viel besser und einfacher funktionieren.
Die Arbeitskleidung passt nicht in ein Hotel Spa.
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Gehalt, viele Benefits.
Image
Zur Zeit viele positive Bewertungen.
Karriere/Weiterbildung
Auf der Karriereleiter wird man gern unterstützt.