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Jetzt Profil einrichten16 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 7 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gute Arbeitnehmer in der Firma versuchen zu halten und nicht einfach gehen lassen wollen.
Mehr kontrollieren der Lieferfahrzeuge
Mehr Informationen von den Bewerbern nachgehen und Leute einstellen die diesen Job beherrschen.
Zusammenhalt schlecht, jeder Kollege zieht über die anderen Kollegen her und streiten es dann ab und man steht dann als Lügner da.
Nicht wirklich gegeben
Wenn Überstunden gemacht werden, werden sie nicht bezahlt oder bekommt man kein Tag mal frei.
Arbeitsmaterialen sind wirklich nicht gut.
Null Kommunikation, wenn es bei der Auslieferung zu Probleme kommt, kommt kaum eine Rückmeldung.
Überstunden werden nicht bezahlt oder irgendwie anders vergütet.
Sehr loyale und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre.
Hat sich seit dem Besitzerwechsel 2020 deutlich verbessert
Je nach Auftragslage mehr oder weniger zu tun. Arbeitsaufwand nach Tagesgeschäft
Da es ein kleiner Betrieb ist gibt es keine Karriereleiter, die man erklimmen kann. Im Job kann man immer gute Erfahrungen für die Zukunft sammeln.
Man hilft sich, wo man kann.
Grade ältere Kollegen brauchen ab und zu mal mehr Verständnis und Unterstützung
Sehr freundliche und vertrauenswürdige Vorgesetzte
Technik auf dem neuesten Stand. Wenn Material benötigt wird, wird es schnell besorgt.
Ab und zu gibt es Misskommunikationen aber am Ende ziehen alle am selben Strang
Mit den Chefs kann man immer reden
Es werden keine Unterschiede gemacht
Monotone Arbeit, aber das Gehört zum Job
Kommunikation ist sehr gut. Probleme werden schnell gelöst.
Digitalisierung weiter vorantreiben.
In der Regel sind es Projekte die einzeln bearbeitet werden. Kommt aber durchaus vor gemeinsam mit einem Kollegen zu arbeiten. Funktioniert auch sehr gut.
Freie Arbeitszeitgestaltung. Möglichkeit auf Homeoffice ist gegeben.
Wenn eine interessante Fortbildungsmöglichkeit gefunden wird, dann realisiert die EKS diesen auch sofern es zum Unternehmen passt.
Gute Bezahlung und Sozialleistungen
Hybrid Fahrzeuge für Kollegen im Außeneinsatz. Digitalisierung wird vorangetrieben.
Offene und sehr nette Kollegen. Probleme können hier ohne Hindernisse angesprochen werden.
Kollegial und respektvoll
Vorgesetzte können immer angerufen werden und rufen auch zurück. Auf eine Email wird auch zügig geantwortet.
Nette Kollegen und ein allgemein schönes Arbeitsumfeld
Jede im Unternehmen hat ein offenes Ohr für einen.
Nichts negatives aufgefallen
Immer direkt und ehrlich
Leider immer direkt und ehrlich
Der Kaffe automat ist öfter mal defekt
Alle immer gut gelaunt
Meiner meinung nach top sagen mir auchbimmer die Kunden
Habe schon schlimmeres gesehen man muss halt ab und zu auch samstags arbeiten
Schulungen gibt es genug z.b. kann man in ein Granitwerk fahren um dort zu lernen wie man Arbeitsplatten aus Granit montiert und richtig verarbeitet
Im vergleich zu den anderen Unternehmen in denen ich tätig war sieht es hier besser aus ich denke mal hier kann man was erreichen habe schon von einigen Monteuren und Lieferanten gehört dass sie eine Lohnerhöhung bekommen haben wobei das Einstiegsgehalt auch nicht schlecht ist
Man gibt sein bestes aber es gibt halt algemein noch zu viel plastik und styropor verpackung
Wie überall gute und schlechte aber eigentlich alle kollegial
Top die älteren mitarbeiter machen entweder Home Office oder haben immer genug Helfer dabei
Eher alle wie Arbeitskollegen da die Geschäftsführung ja selbst draußen noch mit anpackt
Es wird stehts darauf geachtet das man alles hat was man zum arbeiten braucht z.b. alle fahrzeuge sind auf dem neusten stand und werden regelmäßig gewartet
Haben für alles ein offenes Ohr
Kein unterschied Mensch ist hier Mensch
Standard als Monteur oder Lieferant hat man halt nicht viel auswahl
Nichts !
Alles die haben keine Ahnung was es heißt ein Vorbild zu sein sehr schlechter Arbeitgeber
Alles
Sehr schlecht
Schlecht
Schlecht
Bitte nicht man versaut sich die Zukunft
Traurig ! Überstunden ohne Ende ohne extra Geld oder sonstiges keine Anerkennung
Schlecht
Geht gibt gute und schlechte
Wird nicht berücksichtigt
Schlecht ! Sehr traurig das die Arbeitgeber sind
Nicht gut
Sehr schlecht
Existiert nicht
Keine
Nichts
Alles
Alles
Überstunden für kaum Gehalt
Überstunden ohne Vergütung.
Keine Möglichkeit. Man muss schließlich den Besitzern Geld bringen
Sehr selten gute Kollegen. Die guten waren schnell weg.
Genauso schlecht
Diktatur
Man muss um Bits betteln
Diktatur, Mitarbeiter hat keine Rechte.
Diktatur
Knochenjob mit kaum Gehalt. Alle anderen zahlen besser.
Nichts
Alles
Alles, wirklich
Es ist nicht gut, weil sie dich nicht zu schätzen wissen. Sie denken, Menschen sind wie Roboter.
Gibt kein. Die Küche muss an diesem Tag enden, wenn du Überstunden machst, zahlen sie nicht und geben dir kein Geld. Sie sagen einfach, dass einige andere Kollegen zuvor erfolgreich waren.
Gibt keine
Wenn Sie mehr bekommen, wollen sie Sie ausnutzen. Es gibt also keinen Fortschritt in diesem Unternehmen.
Manche
Große Null
Schlecht
Katastrofphe
Es war eine angenehme Arbeitsatmosphäre, Kollegen waren eigentlich immer nett zu mir.
Urlaubswünsche und freie Tage habe ich immer genehmigt bekommen. Meine Arbeitszeit war eine normale 40 Stunden Woche. Klar kommen Überstunden mal vor, aber trotzdem konnte man sich immer einigen.
Ich fand die zusammenarbeit mit den Kollegen ganz gut. Hatte jetzt keine Probleme mit dem Team.
Ich wurde von älteren Kollegen respektiert und wahrgenommen und andersrum genauso.
Perfekt
Empfand es als normale Arbeitsbedingungen.
Es fand immer ein regelmäßiger Austausch zwischen Chefs und Mitarbeiter statt. Ich hab Feedback zu meiner Arbeitsweise bekommen und auch Verbesserungsvorschläge zu meiner Arbeitsweise bekommen.
Gehalt war zufriedenstellend.
Ich hatte abwechslungsreiche Aufgaben.
Nix
Siehe Verbesserungsvorschläge
Jede einzelne Überstunde sollte auch bezahlt werden, das sogenante Festgehalt wofür man dann OpenEnd arbeiten soll kann man sowas von in die Tonne treten. Außerdem sollte sich an das Arbeitszeitgesetz gehalten werden wo nicht mehr als 8 Stunden pro Tag gearbeitet werden darf nur in ausnahmefällen bis zu 10 Stunden wenn innerhalb eines halben Jahres der Durchschnitt nicht über 8 Stunden pro Tag liegt. Zudem müssen mindestens 11 Stunden Ruhezeit zwischen zwei arbeitstagen liegen was öfters unterschritten wurde. Anzumerken ist noch das auch wenn man noch so Cholerisch ist derjenige der Schreit trotzdem meist Unrecht hat und es die Sache keineswegs besser macht egal wie laut man Schreit, die meisten Menschen sind nämlich nicht schwerhörig. Habe auch noch keinen Arbeitgeber gehabt der wenn mal etwas kaputt geht beim Arbeitnehmer die Kosten der Selbstbeteiligung von der Haftpflichtversicherung auf den Arbeitnehmer abwälzt. Wo gehobelt wird fallen schließlich auch Späne da kann immer mal etwas passieren und es kann nicht sein dass dann die selbstbeteiligungs Kosten der Haftpflichtversicherung auf den Arbeitnehmer abgewälzt werden.
Umso später es wird am Tag dass du schlechter die Laune im Team.
Gleich null. Mann weiß nie wann man Feierabend hat wenn man Morgens anfängt. Freizeitplanung kann man also voll vergessen.
Keine Aufstiegsmöglichkeiten außer die Treppen beim Kunden.
Jeder wird gleich schlecht behandelt.
Anfangs interessant auf Dauer macht man sich aber nur zu einem Dumpinglohn kaputt und bekommt als Quittung höchstens einen Bandscheibenvorfall.
Freundliche Kollegen
So verdient kununu Geld.