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GmbH
Bewertung

Potential wird nicht genutzt und Arbeit leidet unter fehlendem Nachwuchs

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mangelnde Kommunkation von oben nach Unten

Arbeitsatmosphäre

Angenehme Atmosphäre mit netten Kollegen.

Kommunikation

Man beobachtet immer wieder, dass viele ihr Ding machen. Innerhalb eines Teams bekommt man, wenn auch mit Verzögerung vieles mit. Über Teamgrenzen kommt es immer wieder vor, dass man, auch wenn es ggf. für dieeigene Arbeit relevant ist, gerade unter Projektdruck Informationen nicht oder erst spät bekommt.

Kollegenzusammenhalt

Lässt sich nichts negatives sagen. Die normalen Kollegen sind sich in vielen Punkten einig was gut und weniger gut läuft, in Richtung Geschäftsführung gibt es aber eher eine Wand.

Work-Life-Balance

Gleitzeit und Homeoffice, sowie auf 40h gedeckelte Überstunden helfen. Wenn das Personal fehlt und dann ein Projekt drängt häufen sich dann doch Überstunden.

Vorgesetztenverhalten

Aufgaben auf Zuruf mit kaum Vorlauf, neue Projekte werden angestoßen ohne Blick auf die Frage wer macht es. Kommunikation wird von einigen Vorgesetzt groß geschrieben, leider von anderen fast vergessen.

Interessante Aufgaben

Interessante Aufgaben und Zukunftsthemen werden gewünscht zu behandeln, wenn es um Ressourcen geht liegt die Priorität auf (externen) Projekten die direkt Umsatz bringen. Thematisch ist man weit vorne dabei App-Bezahlen oder Sicherheit von IT im Gesundheitswesen und bei Banken.

Arbeitsbedingungen

Ausstattung kommen neu, wenn man kommt, wenn es nach 6 Jahre um Ersatz geht kann es Diskussionen geben, ob man denn wirklich einen neuen Laptop brauche. Einiges was man als Standard denken würde muss teilweise beantragt werden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Immer noch SUV als Firmenwagen auf der einen Seite und Ablehnung der Bitte um Dienstfahrräder auf der anderen Seite.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist eher niedrig für die Teilweise anspruchsvollen Tätigkeiten im Branchenvergleich. Betriebliche Altersvorsorge ist gut und ÖPNV Ticket wird stark bezuschusst.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden, wenn man sich dahinterklemmt bezahlt. Es fehlt nur oft die Zeit, da es ja Projekte gibt.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

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