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SSM 
Rhein-Ruhr 
GmbH
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Schwierige Arbeitsbedinnungen und mangelde Chancen

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2018 im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Hohe Eigenverantwortung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Unorganisiert
- schlechte Bezahlung
- Kommunikation nicht vorhanden
- schlechte Stimmung unter den Kollegen.
- keine Weiterbildungschancen
- keine Ziel und Leistungsgespräche
- Kritik und Vorschläge werden nicht umgesetzt

Verbesserungsvorschläge

Ziel und Leistungsgespräche können helfen Fehler aufzudecken und Verbesserungen vorran zu treiben. Vorschläge annehmen und umsetzen, Kritik nicht nur hinnehmen als gegeben.

Arbeitsatmosphäre

Leider kaum Atmosphäre vorhanden oft Neid oder Missgunst unter den Kollegen.

Kommunikation

Wird in allen Berreichen auf ein Minimum beschränkt. Besonders schlimm finde ich das vorschläge zur verbesserung aus dem Team kamen welche nicht umgesetzt werden.

Kollegenzusammenhalt

Quasi nicht vorhanden jeder Kocht mehr oder weniger sein eigenes Süppchen.

Work-Life-Balance

Nicht vorhanden

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte sind Kumpeltypen aber in vielen Situationen ist das Verhalten unprofessionell. Konstruktive Ziel und Bewertungsgespräche fehlen gänzlich

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben vielfalt im Elektroberreich ist schier unendlich. Von Elektroinstallation bis hin zu Messsteuerungs und Regelungstechnik alles vorhanden.

Gleichberechtigung

Zeitarbeiter werden wie eigenes Personal behandelt.

Umgang mit älteren Kollegen

Es befinden sich einige 45+ Kollegen in der Firma, welche aber in keinsterweise Ihrem Alter entsprechend eingesetzt werden.

Arbeitsbedingungen

Eher schlecht Werkzeug ist noch okay, allerdings fehlt es an Dingen wie: -Arbeitsvorberreitung
-Kommunikation
-ordentliches Materiallager
-Dokumentation
-Arbeitsorganisation

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht vorhanden

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist leider im Vergleich zur Tätigkeit unterirdisch. Trafivertrag sucht man vergeben, der Arbeitgeber ist bewusst aus dem Tarifverbund ausgetretten. Steigerung des Gehaltes ist nicht zu erwarten.

Image

Das Image beim Kunden ist gut, nicht zu letzt ein Verdienst der Kollgen gemeinsam. Dennoch ist man leider als Dienstleister im Werksvertrag zu ersetzbar.

Karriere/Weiterbildung

Karriere Chancen sind nicht vorhanden, Weiterbildungen nur wenn der Betrieb dies Vorgegeben bekommt vom Kunden.

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