Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Sich kollegial verhalten.
Die St. Vinzenz Klinik ist ein Gesundheitsunternehmen mit rund 500 Mitarbeitern, das sich seit 2006 erfolgreich in privater Trägerschaft befindet.
Unsere Klinik mit 115 Betten ist ein Haus der Grund- und Regelversorgung mit den Schwerpunkten Chirurgie, Orthopädie, Innere Medizin, Geriatrie (Altersheilkunde) und Anästhesie. Die Rehaklinik St. Vinzenz mit 60 Betten für Anschlussheilbehandlung und geriatrische Rehabilitation sowie das 2010 gegründete Medizinische Versorgungszentrum (MVZ) mit den Schwerpunkten Chirurgie, Orthopädie, Innere Medizin, Radiologie und Physikalische & Rehabilitative Medizin ergänzen die Patientenversorgung.
Durch das Fortbestehen des Gedankens des Ordens der Barmherzigen Schwestern vom hl. Vinzenz von Paul – Mutterhaus Augsburg vereint unser Unternehmen eine moderne, zielorientierte Unternehmensführung mit traditionellen Werten. Die breit gefächerte Ausbildung unserer Ärztinnen und Ärzte haben unser Krankenhaus weit über das regionale Versorgungsgebiet hinaus bekannt gemacht.
Alle drei Einrichtungen (Klinik, Rehaklinik und MVZ) befinden sich in Pfronten im Allgäu, in herrlicher Lage am Fusse der Allgäuer Alpen. Das Medizinische Versorgungszentrum bietet darüberhinaus auch ambulante fachärztliche Sprechstunden in Füssen an.
Wir wurden bereits mehrfach von Great Place to Work als einer der besten Arbeitgeber im Gesundheitswesen (bundesweit) ausgezeichnet.
Weitere Informationen finden Sie auf unserer Internetseite: www.vinzenz-klinik.de
Aktuell entsteht auf unserem Klinikgelände ein Erweiterungsbau mit zwei modernen Bettenstationen, einer zentralen Notaufnahme, einem großen Veranstaltungsraum und einer Tiefgarage. Auf dem Flachdach wird eine PV-Anlage installiert, die das neue Blockheizkraftwerk ergänzt.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Kantine
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Coaching
Homeoffice
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Kinderbetreuung
DiensthandyWir bieten unseren Mitarbeitern eine Reihe an zusätzlichen Leistungen und Vergünstigungen an. Hierzu zählen beispielsweise:
- Betriebliche Altersversorgung und ein Lebensarbeitszeitkonto
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)
- Dienstradleasing
- Firmenfitness über EGYM Wellpass
- Psychologische Beratung
- Sonderzahlungen und -urlaub für viele Anlässe
- zahlreiche Vergünstigungen (Corporate benefits und bei Geschäften vor Ort)
- vergünstigtes Essen aus unserer Klinikküche - hier wird jeden Tag frisch gekocht
- Unterstützung bei Fort- & Weiterbildung
Weitere Informationen unter: https://karriere-vinzenz-klinik.de/leistungen-und-verguenstigungen/
Maximales WIRgefühl - gute Arbeitsatmosphäre bei starkem Teamgeist
In der St. Vinzenz Klinik kennt man sich, kann sich aufeinander verlassen und kümmert sich mit großem Engagement und Herzlichkeit um die Patienten.
Kurze Wege in der Einrichtung sowie in der Kommunikation sind bei uns ebenso wichtig wie ein faires, freundliches, respektvolles Miteinander und eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Uns zeichnet eine familiäre Atmosphäre aus, die sowohl die Mitarbeiter als auch die Patienten sehr positiv bewerten.
Viele Sozialleistungen und Sonderzahlungen, das umfangreiche Angebot des Betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie eine Reduzierung der Arbeitszeiten machen das Arbeiten in Pfronten attraktiv. Ein Großteil der Pflegekräfte (auf den bettenführenden Stationen im Dreischichtbetrieb und in der Zentralen Notaufnahme) arbeitet nur noch 36 Stunden in der Woche. Für alle anderen Berufsgruppen gilt die 37,5 bzw. 38,5 Stunden-Woche. Auch im Rahmen einer Teilzeitbeschäftigung bietet der Arbeitgeber nach Rücksprache sehr individuelle Lösungen, sofern sich diese mit den Abläufen vereinbaren lassen.
Wer Interesse hat, unser engagiertes St. Vinzenz Team zu verstärken und das maximale WIRgefühl zu erleben, findet viele Informationen zu uns als Arbeitgeber und die aktuell vakanten Stellen auf: www.karriere-vinzenz-klinik.de
Man achtet sich im Unternehmen und geht respektvoll miteinander um - sehr gute Patientenbewertungen. Alles sehr familiär und persönlich. GF unterschreibt zum Beispiel alle Geburtstagskarten persönlich. Man grüßt sich noch auf dem Gang.
Guter und fairer Umgang mit der Wertschätzung aller Bereiche.
Flexibel und herzlicher Umgang
Menschlich und absolut tolles Klima im Haus, super tolle Arbeitnehmer in ALLEN Abteilungen. Familiäres Arbeiten!! Lage traumhaft
Die Wertschätzung der Geschäftsführung gegenüber den Angestellten. Des weiteren kann man ein Dienstfahrrad, E-Bike, beantragen, das auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht.
Aktuell ist durch den Umbau die Parkplatzsituation etwas schwierig aber lösbar. Die öffentliche Verkehrsanbindung im Ort ist ausbaufähig.
so richtig eigentlich nichts.
Gute Kräfte lässt man gehen!!!! Nach 20 Jahren, 10, 15?? DAS sollte schwer überdacht werden. Neue Kollegen behalten ist prima, Wertschätzung dem Bestand gegenüber nicht vergessen
Nichts speziell
Meckern kann man immer, aber man sollte das überwiegende Positive in den Vordergrund stellen!
An der internen Kommunikation, insbesondere zwischen der Pflege und den Ärzten kann man manche Punkte noch verbessern
Bessere Ausrüstung im Physiobereich
Bei dem Fachkräftemangel ist es schwierig, geeignetes Personal zu finden - mein Wunsch wäre, dass wir einen Weg schaffen, gutes Personal zu gewinnen.
Die Jungen MÜSSEN ihr Wissen umsetzen und aktivieren!!!! Krankenpflege(MEDIZIN) und ALTENPFLEGE (dann lieber ins seniorenheim bitten, qo ihr Schwerpunkt liegt!! Alte Menschen ggf bleiben könnten!) stehen im Wissen nicht identisch dar!!! Ebenfalls im frechen Tonfall. Generalistik bedarf ebenfalls Unterstützung in mediz. Fachtermini!!!!! Qualität statt Quantität!
Man kann immer etwas besser machen, ob`s dann wirklich effektiver ist...ist was anderes
Der am besten bewertete Faktor von St. Vinzenz Klinik Pfronten im Allgäu ist Image mit 4,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Überregionaler sehr guter Ruf
Der am schlechtesten bewertete Faktor von St. Vinzenz Klinik Pfronten im Allgäu ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Pflege passt im Gehalt nicht
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Weiterbildungsmöglichkeiten werden immer unterstützt und angeboten
Mehr pushen, statt blockieren von älteren