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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
nicht ernst zu nehmen
Bewerber/inHat sich 2023 als Sachbearbeiter Bürokratieabbau beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Auch wirklich Mitarbeiter suchen und einstellen die das erfüllen, was man laut Ausschreibug sucht, und die vollumfänglich (am besten) für die Position geeignet sind. Oder besser Ausschreibungen erstellen die aussagen, was wirklich gesucht wird und woraufes anko0mmt. Ich hab nicht den Einddruck gewonnen, dass wirklich erfahrene Fachkräfte gesucht werden, die ernsthaft Burökratrieabbau, Prozessverbesserung und Wirtschaflichkeit voranbringen wollen. Statt dessen beschleicht mich der Verdacht von Vetternwirtschaft und Vergabe nach Parteibuch.
Bewerbungsfragen
- keine
- keine
- es wurden kurze Szenarios dargestellt und gefragt, wie man damit umgehen würde
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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