5 Bewertungen von Bewerbern
5 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
-Bearbeitungszeit meiner Bewerbung 3 Monate gedauert, zu lang
-keine konkrete Auskunft warum ich abgelehnt wurde
Dafür ist der telefonische Kontakt mit der Frau Schardelmann (Personalwesen) richtig erstklassig gewesen.
Die Bewerber nicht so lange warten lassen. Persönlichen Kontakt herstellen. Der Test war eine große Erfahrung, hat aber sicherlich keinerlei Einfluss. Die Person, die dort gesucht wird, gibt es anscheinend nicht. ES GAB KEIN BEWERBUNGSGESPRÄCH ... alles Theorie.
Schnellere Reaktionen, Rückmeldung nach Eignungstest.
- Nicht definiert warum Absage
- Keine Auswertung des Einstllungstest bekommen
- ohne persönliches Gespräch
- keine Nachfragen
- viel hin halten
Früher auf Bewerbungen reagieren