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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Besser geht immer

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt wird regelmäßig gezahlt und mit den Sonderzahlungen ist es ein kleiner Schritt in die richtige Richtung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es werden teilweise in der Zentrale Entscheidungen getroffen, die in der Praxis nicht umzusetzen sind!

Verbesserungsvorschläge

Es sollte zeitnah eine Einspringprämie ins Leben gerufen werden, um die Kollegen, die ständig aus dem Frei geholt werden auch dementsprechend zu wertschätzen!!!
Es sollten auch die Kollegen an der Basis mit in die Entscheidungsfindung genommen werden.

Arbeitsatmosphäre

Klappt in den WB gut - bereichsübergreifend wäre Verbesserungspotential

Image

Viel besser als sein Ruf

Gehalt/Sozialleistungen

Liegt an jedem Mitarbeiter selbst
Weihnachts- und Urlaubsgeld wird gezahlt (aber teilweise sehr ungerecht)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mülltrennung - ja
Abfallentsorgung könnte weniger sein

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut, man bekommt Hilfe - wenn man die Kollegen darum bittet.

Vorgesetztenverhalten

Führungskräfte in der Einrichtung geben Ihr Bestes, aber gegen Krankschreibungen (ständig, kurz oder lang), können Sie auch nichts dagegen setzen.
EL, PDL signalisieren immer Gesprächsbereitschaft und versuchen immer eine Lösung zu finden.

Arbeitsbedingungen

Es gibt wie überall in der Pflege positives und negatives-hier überwiegend positiv

Kommunikation

Innerhalb der Einrichtung gut und transparent. Bei der Kommunikation mit der Düsseldorfer Zentrale (Fachabteilungen) bestehen sehr große Defizite!

Interessante Aufgaben

Kommt auf jeden selber an


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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